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  • 城区收展部2015年度述职报告16页.ppt

    城区收展部2015年度述职报告16页.ppt

    业务方面得:在2015年开门红第一阶段五年期战役中,部门以240万的达成数率先完成市公司下达的卓越目标,为加快全年首年期交和标保的达成进度奠定了有利基础。失:虽业务各项指标与往年相比有一定的提升,但都未能达成市分公司续时...

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  • 2015年城区银保部总结述职报告19页.ppt

    2015年城区银保部总结述职报告19页.ppt

    一、主要成绩 1、业务发展方面截止6月30日,实现首年期交保费1587.08万元,完成全年目标数的79.35%,同比增长32.64%,保费规模列全省第14位,同比提升1个位次;实现长险首年标准保费582.22万元,完成全...

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  • 团险2015年述职报告得与失2016年举措9页.ppt

    团险2015年述职报告得与失2016年举措9页.ppt

    得:通过突出传统重点业务稳增长;通过调责增费等择优承保优化了业务结构提效益;通过强化蓝海项目推进促成新突破;通过积极沟通抢抓了国十条机遇实现新起点一、2015年重点加强各项续收业务特别是船舶业务的追踪,确保业务颗粒归仓并...

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  • 城区大客户团队2015年度述职报告16页.ppt

    城区大客户团队2015年度述职报告16页.ppt

    a、XX大客户拓展团队主要经营指标达成情况;b、主要工作措施;c、存在不足。 4月1日至12月30日,XX大客户拓展团队业绩情况: 短险保费111.78万元,完成全年预算目标的37.26%; 意外险93.03万元,完成率...

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  • 银保2015年总结述职报告9页.ppt

    银保2015年总结述职报告9页.ppt

    得:坚定信心;内外部环境,满付依然存在,渠道内外联动坚定信心,恢复士气;紧扣目标;消除去年500万对公业务的影响一季度锁定目标达成卓越目标夯实基础,半年实现年度目标58%。踩准节奏;1月X丰快速竞抢,2月趸期交并进,3月...

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  • 2015年度述职报告城区团险拓展团队14页.ppt

    2015年度述职报告城区团险拓展团队14页.ppt

    法人业务增幅显著新客户拜访与积累卓有成效通过调责增费与链式开发深入开发老客户基本法激励作用日益显现队伍建设有所进展成功招募新人3人通过211持续追踪,促进新人达标通过基本法路演,促进老人进行组织发展政保重点项目成功续签,...

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  • 营销服务部个险2015年度述职报告12页.ppt

    营销服务部个险2015年度述职报告12页.ppt

    各项业务指标均取得了较大的突破。 5年期超额完成了市下卓越目标,十年期完成率也达到了72.93%。短险完成率达到了56.25%。保费同比增长也达到了55.69%。短险的突破主要归功于个销团的突破,个销团已经达成全年指标。...

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  • 城区营销部个险2015年述职报告总结13页.ppt

    城区营销部个险2015年述职报告总结13页.ppt

    在近两年来,我司始终牢记队伍是改变城区的唯一之路,坚定队伍发展方向不动摇。队伍发展始终保持良好发展态势,今年在抓好业务发展的基础上,我们以季为单位巧抓季度阶段增员,抓好主管、规划晋升人员、新人三类人群,取得了较好的增员效...

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  • 城区营销部2015年总结述职报告10页.ppt

    城区营销部2015年总结述职报告10页.ppt

    发展氛围好(精、气、神足)管理干部队伍人员配置优,工作不打折(现有员工12人)阶段性工作成果显著(举绩、新增)制度经营完善并常态化运作(会议经营、岗位经营正常有序)营销队伍团队内部氛围融洽、和谐相互合作又竞争,成果不断涌...

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  • 保险营销服务部2015年度述职报告9页.ppt

    保险营销服务部2015年度述职报告9页.ppt

    2015年述职报告一、始终相信人是第一生产力,充分挖掘调动“人”的主观能动性1、用基本法路演的方式来路演XX的未来(班子有共识,高目标大格局引领)。2、知人善用,把合适的人放到合适的位置。3、以会代训培养中层及部门骨干人...

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  • 2015年客户服务部述职报告工作得与失19页.ppt

    2015年客户服务部述职报告工作得与失19页.ppt

    一、 2015年工作得与失(一)2015年主要工作及成效(二)考核得分与排名(三)2015年工作不足二、接下来主要工作目标、举措、全年预算完成打算等(一)接下来各项工作目标(二)接下来主要工作安排(一)2015年主要工作...

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  • 2015年中支客户服务部述职报告总结15页.ppt

    2015年中支客户服务部述职报告总结15页.ppt

    ●柜面保全部分 共处理各类柜面保全业务14.58万件,其中借款6838 件,退保18992件,满付20431件。保全作业办结时效缩短至1天,位列全省第三。保全作业后客户信息完整度达100%。实现续收保费9.6亿元,占总...

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  • 中支客户服务中心2015年度述职报告31页.ppt

    中支客户服务中心2015年度述职报告31页.ppt

    述职报告2015年,以“持续发展、积极竞争、专业制胜、协作共赢”为指导,全面贯彻落实公司三年规划,紧紧围绕“服务年”的定位与主题,找差距、找方法、见实效,依托队伍能力提升,服务客户、服务销售、服务基层,把握机遇,不断超越...

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  • 中支人力资源部2015年度述职报告15页.ppt

    中支人力资源部2015年度述职报告15页.ppt

    2015年工作总结及接下来工作计划一是认真开展了2014年度员工绩效评估工作,对应发放员工年终绩效工资,调整员工2015年度薪酬级档,确保人均收入增幅,发挥正向激励作用。二是根据公司的经营指标和职指标,制定经营单位班子成...

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  • 中支银保部2015年度述职报告18页.ppt

    中支银保部2015年度述职报告18页.ppt

    责任 价值 成长保险规划师团队是银保渠道一支备受瞩目和关注的生力军,其承载着渠道转型和价值提升的历史重任。今年以来,XX保险规划师团队在各级领导的关怀指导下,在银保全体将士的共同努力下,大力弘扬创富与晋升文化,通过客户...

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  • 中支个险队伍建设2015年度述职报告18页.ppt

    中支个险队伍建设2015年度述职报告18页.ppt

    抓机遇 谋发展 寻突破 立长远1-12月XX公司月均长短险举绩人力达成3236人,总量全省第四,月均达成率94.63%,全省排名第6。1-12月XX公司月均长险举绩人力达成2240人,总量全省第5,月均达成率99.58%...

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  • 中支个险部2015年述职报告18页.ppt

    中支个险部2015年述职报告18页.ppt

    与XX队伍共成长 伴市辖收展创新高目 录一、 2015年工作得与失二、接下来主要工作目标、举措、全年预算完成打算1.支公司个险队伍建设主要情况1)月均持证人力截止12月底,XX公司队伍持证人力达到1501人,实现了历史性...

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  • 2016年市分公司个险渠道发展规划14页.doc

    2016年市分公司个险渠道发展规划14页.doc

    一、**市场状况及分析(一)**经济概况(二)**保险市场概况1、**保险市场概况2、年保费过2500万公司及分析3、市场聘才二、以人力颠覆性发展实现业务达标(一)2500万目标下的队伍匹配(二)以**本部一区为例的人力...

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  • 分公司2016年战略规划及达成预判22页.ppt

    分公司2016年战略规划及达成预判22页.ppt

    聚焦XX 强化对标”浅析XXXX2016年战略规划及达成预判XXXX2015年围绕 “稳中求进,聚焦突破,改革创新,转型升级”的总体要求和“五个聚焦”的决策部署,个险业务实现平稳发展,队伍建设取得明显的成效。2016年X...

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        是否免费:否    上传时间:2015-11-13
  • 中支2015年工作总结2016年计划27页.ppt

    中支2015年工作总结2016年计划27页.ppt

    强化管理 专业制胜 把握重点 狠抓落实实现营销业务快速成长 管理服务水平持续提升2015年XX中支紧紧围绕XX总为XX分公司制定的“加强干部培养,加强团队建设,加强综合管理,营造专业制胜、主动创新、团队协作的良好工...

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