标题
- 标题
- 内容
1）操作主体：增员功能组；2）完成时间：在大型创说会举办前至少举办3次增员早会中进行；3）主要动作：、操作时间：4月3日（考虑4月6日放假安排，建议4月3日）；B、操作目的：邀约4月7日-4月10日增员周每日面谈...
查看详细内容
从业经历：从业时间；入司时间；转正时间；晋升时间；所获荣誉：分公司级荣誉；总公司级荣誉；行业内荣誉。 1、说出创说会会前、会中、会后的要点；2、说出创说会会后面谈话术；介绍公司创业说明会的时间、地点，邀请准...
查看详细内容
沟通的前提条件之一是有效地表达自己的信息。沟通的前提条件之二是建立和谐的气氛。沟通的前提条件之三给别人一些空间。沟通的前提条件之四是学会倾听。 成立职场研讨会执行委员会；严格的行事历制度；打破团队的自我壁垒...
查看详细内容
对于古希腊人而言，一个人的行为模式是其整体生理状况的综合反映。他们相信人体含有四种基本体液是以火、空气、水、土四种元素为基础。当其中某一种特性强过其他特性时，它就会影响到那个人的情绪和行事态度。古希腊人认为血液、...
查看详细内容
21世纪全世界朝阳行业！超百亿的保费收入见证发展前景的行业！占据世界500强50多个席位的行业！一个在美国人均保费4000美金，而在中国人均仅有25美金的朝阳行业！据专业机构预测：中国未来20年将发展成为全球最大...
查看详细内容
创业扶持，双金双拥双升双扶持，强力扶持真给力。XX人寿，多项福利政策，让你赢在XX，创业梦圆！让主管实现更高的基本法管理津贴，并给予晋升和绩优主管特别奖励。育成兜底，通过新人晋升，推动主管晋升。
查看详细内容
漂亮妈妈Minimeeting创说会报名表2页.doc、漂亮妈妈Minimeeting创说会签到表1页.doc、漂亮妈妈Minimeeting创说会性向测试表2页.doc、漂亮妈妈录取通知函1页.ppt、漂亮妈妈...
查看详细内容
通过事业说明会的召开，对已面试报名的人员再次强化从业信心，树立发展目标，对未报名人员通过现场三大角色的现身说法，现场报名人员排队领卡，通过氛围进行再次促成。 项目经理面试完毕后，无论准增员对象是否报名，均发...
查看详细内容
通过专业系统的学习，了解和掌握财富如何安全稳定的增值、让家庭财务永远处于不败之地。 “世界那么大，我想去看看” 在xx大学堂，每一个像你我这样的平凡人都可以获得去看世界的机会:去更多美丽奇妙的地方、去...
查看详细内容
顺应经济发展“新常态”，保险业利好政策频出，业内改革转型趋势明显。面对新兴金融行业的冲击和互联网金融的影响，保险行业需要持续探索创新，构建线上与线下互动的双线营销模式。 在互联网业务迅速发展的同时，多家同业...
查看详细内容
前一段时间，企划部曾经针对**的“一站式增员”做了专门的分析与研究，从中整理出了一些值得我们借鉴的思路与方法。近期，****为了挖掘更为广袤的县域保险市场，又在**、**等农村地区开展了名为“乡村欢乐会”的新式创说会……...
查看详细内容
——项目运作点分享“大创”撬起“增员+”网点人力发展状况： XX网点2002年1月成立，2008年原部经理XX因身体原因无力经营营业部，导致XX人力逐步下滑，最低人力仅为38人。之后XX营业部领头人一直空缺，营业部...
查看详细内容增员目标增员行事历2015年路演目标规划表惠民服务专员日经营分析会追踪表惠民服务专员追踪明细表惠民专员推荐对象建库表惠民服务专员招募选拔会签到表惠民专员推荐登记表
查看详细内容
流程：定目标列名单发短信面见谈填表格一、定目标1、每人不少于12个面访2、XX企业家俱乐部成员不少于20个面访
查看详细内容为加强对政保业务客户的服务，充分利用政保业务客户资源，推进服务行销，为个险队伍扩张提供支撑，结合省公司《关于下发“金桥工程”运作实施方案的通知》精神，同时结合前期试点单位的操作经验，XX公司将积极开展“惠民保险服务专员”...
查看详细内容一、招募定义二、招募细则1、前期准备A、成立项目功能组B、增员主体选拔C、物料准备D、各层级支持政策（方案）2、分层启动A、管理人员启动B、全员启动C、职场发动3、集中招募A、早会氛围营造B、追踪拜访交表C、职场深度面谈...
查看详细内容
新人成长日操作介绍目录：操作流程及相关要求典范萃取课程简介操作流程：课程流程安排及相关说明1、上午：分公司统一组织操作 下午：各机构按分公司要求的课程安排自行操作2、APP安装使用：分公司再次对三陪九辅APP安装使用进...
查看详细内容
万众创业 有梦敢赢“七八联动”人力大会战运作系统：体系 团队 规范客户资源：精准定位背景环境：金账户关闭团队作战：人多为王原因探究总结一个人干不过一个团队，一个团队干不过一个系统，一个系统干不过趋势！团队+系统+趋势=成...
查看详细内容
家庭式说明会从群众中来到群众中去业务员客户开会不来；来了不听听了不会；会了不访访了不追；追了不成如何有效管控活动量？人生的奖赏远在旅途的终点 而非起点附近您见过伐木工人是如何伐木的吗？只要持之以恒 什么都可以做到我们每天...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问：浙江君度律师事务所 刘玉军律师
万一网-保险资料下载门户网站 浙ICP备11003596号-4 
浙公网安备 33040202000163号
