早在2015年，部分省市（如深圳）就针对医疗服务价格做了上升调整，2017年1月，国务院发布十三五医改规划后，要求建立符合行业特点的医务人员薪酬制度，体现医务人员技术劳务价值，此后，多家省市深化医改方案出台，医疗服务价格不同程度均有上调，甚至有些服务价格涨幅超过10倍！

医疗服务价格上涨的原因，体现医疗服务的价值，受限于我国医疗体系大量历史遗留问题，公立医院内医务人员的服务供应一直以超低价形式存在，患者支付的绝大部分费用为药品或耗材的溢价，而非医务人员的技术劳务价值。医务人员的投入和收入严重不匹配，价值感降低医务人员职业特点:职业社会价值巨大，承担的责任、压力和风险巨大，长期投入，终身学习，净化医疗行业，这些灰色收入加深了医患矛盾，恶化了医疗行业的发展空间。因此，为了保护和调动广大医务人员的积极性，同时减少行业不正之风和腐败行为，国家卫健委要求所有公立医疗机构必须按医用品进价收费。与此同时，允许医院提升六大类医疗服务项目的价格，实现医务人员收入与之提供的人工服务价值相匹配。正规收入无法匹配医护人员的服务水平，久而久之，拿红包、收回扣等种种非正规收入开始出现。

举例——病理类，病理类项目下，活体组织病理诊断费用涨至医改前价格的4到6倍，由40元涨到230元不等;根治术活体组织病理诊断涨至医改前的1.8到2.5倍，由100元涨至250元。超薄细胞检测(TCT)价格上涨1/3，由150元涨至200元。总体来看，治疗疑难杂症患者，治疗费用上涨50%以上；危重急症患者，治疗费用上涨可能达到10倍以上。然而从地区角度来看，由于全国少有城市具备北京那样充足的医疗资源，在医疗服务相对稀缺的地区，本次服务价格调整或将进一步放大当地医院的话语权，从而更明显地提升当地患者的医疗费用治病门槛越来越高！云南省政府办公厅印发《加快推进医疗服务价格调整等改革任务分工》（下称《任务分工》）明确，2019年12月底前制定新一轮医疗服务价格调整方案，力争2020年底前使我省医疗服务价格达到西部平均水平。在推进医疗卫生行业薪酬制度改革方面，2019年7月底前，将取消医疗卫生机构人员经费占业务支出不超过40%的比例限制。医疗服务价格上升距离我们并不遥远！