概述（1/3）：市场整体及平安达成情况：个险新单：市场8月个险新单保费8251万元，同比增长41.6%，累计个险新单保费8.41亿元，同比增长55.8%；其中平安累计个险新单保费4.08亿元。个险人力：市场8月个险月末人力19358人，同比增长68.5%，较年初增长45.6%；其中平安8月末人力7621人。个险总保费：市场累计个险总保费24.87亿元，同比增长22.7%，累计续期保费16.46亿元，同比增长66.2%；其中平安累计个险总保费13.51亿元。银保保费：市场累计银保总保费22.67亿元，同比增长58.0%；其中平安累计银保总保费651万元。寿险总保费：市场累计寿险总保费50.75亿元，同比增长38.0%；其中平安累计寿险总保费14.33亿元。
        概述（2/3）：平安与国寿对标及在前七家份额变动情况（国寿数据为剔除短险数据）：对标国寿：累计至8月，平安个险新单同比增长46.7%，国寿个险新单同比增长89.3%，平安增速低于国寿42.6个百分点；累计至8月，平安个险新单4.08亿，高于国寿2.62亿，对领先优势较去年同期扩大0.54亿，平安与国寿累计比值为3.05。平安在前七家份额变动情况：累计至8月，前七家平均增速50.5%，平安增速跑输前七家平均水平；平安在前七家累计市场份额54.9%，较去年末（53.7%）提升1.2个百分点，市场排名第一。
        概述（3/3）：主要同业情况：国寿：“防癌险PK赛”助推保费增长，人力稍有下滑。8月份国寿启动防癌PK赛，设置惠州各单位保费和件数目标，调动营销员积极性和提高竞争意识，当月保费达成1558万，同比增长146.8%，剔除短险后达成1366万，同比增长145.8%；人力方面，8月份在全辖启动健康公益志愿者招募活动，同时进行人力清虚，当月人力2759人，同比增长51.6%，较年初增长38.0%。新华：“持续绩优”方案未能拉动保费，人力保持增长态势。8月惠州新华推动三季度持续绩优武夷山荣誉峰会方案，当月业绩达成512万，同比负增长43.8%；人力方面，8月新华持续推动七八扩军组织发展方案，积极增员，效果显著，人力持续上升至1275人，同比增长27.5%，较年初增长20.1%。太平：激励方案下业绩未见起色，“3R”助推人力冲上千人平台。8月份太平持续推动配合新人上岗及新产品制定的现金及实物激励方案，效果平平，当月业绩535万，同比增长44.0%；人力方面，第二期“3R”增员项目效果良好，助推8月人力突破千人，达1157人，持续突破新高，同比增长100.2%，较年初增长81.1%。