梦想的开始
优秀的起点
五年保险  十年经历  满怀感恩


XX人寿XX中心支公司银保业务总监                  
感谢一路走来的朋友！！！
课程Ｐ．Ｐ．Ｐ表


目的：热爱公司   达成合格 


目标：增强信心   达成行动　


重点：制定标准   关键步骤


说明：谁来听  部经理及辅导员    谁来做  入司一个月的人


新人辅导核心
目标设定及行动计划
梦想的开始  优秀的起点
新人辅导的意义及地位


新人辅导的核心目标及行动


新人辅导的主题思想
新人辅导的意义


团队建设及发展基础
建立高效团队的开始
团队业绩增量的源泉


做好网点投诉处理，提高投诉处理质量
做好网点投诉处理，提高投诉处理质量
新人辅导的地位
中支——渠道扩充的基础  经营成本的核算
区部——团队发展的要求  保持团队的活力
新人——新人留存的关键  收入提升的保障


新人辅导的意义及地位


新人辅导的核心目标及行动


新人辅导的主题思想
第一阶段
第二阶段
筛选
成功
新人育成体系
筛选
落选
筛选
成功
第三阶段
资源倾斜
成功转正
筛选
落选
合格人力
培育成功
未成功转正
绩优人力
绩优培养
绩优培养
筛选
成功
新人育成体系回顾
转正培养