新人育成(支)部管理办法介绍 课程内容 各级公司为推进增员付出了大量的成本支出——基本法支出——新人津贴 然而,由于流失严重,组织规模持续扩充遇到严重的瓶颈;有的分公...
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查看详细内容营销员电话约访活动管理细则 电话约访管控工作背景 电话约访已成为业务人员开拓市场的主要渠道之一,规范有效的电话约访对公司业绩的增长起到了积极的作用。但由于个别业务人员在实际操作过程中出现的一些不当行为,造成了部分客...
查看详细内容为什么建立驻村服务员队伍?1、树立公司形象2、巩固农村市场的关键3、有利于团队长远发展4、贴近百姓生活、了解百姓需求5、做好后续服务、增加诚信度6、综合销售、打造全面手7、维护队伍稳定8、方便管理,公司的形象代言人9、解...
查看详细内容小故事折射大道理 从前,庙里有7个和尚,大家对每天吃饭分粥很是苦恼,他们商定了好长时间,共经过了5个分粥过程,才找到了最终人人都满意的分粥方法: 小故事折射大道理 第一次:一个人分粥,但这个人老为自己多分,于是...
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查看详细内容5.4代理人管理办法8页.ppt F 结合个人发展的实际事例,重点渲染制度精神,坚定学员长期从业的信心。 Ü 寿险营销制度最有魅力之处,就在于科学合理的晋升发展制度,充分体现公开公平的原则,关注个人...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问:浙江君度律师事务所 刘玉军律师
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