1999年十二月三日加入**2000年六月进入公司精英俱乐部至今，精英俱乐部秘书长，2001年获得市公司金质奖章二等奖，2000-2004连四年获季度之星，2002年获得省公司金质奖章，2002世界华人寿险大会铜龙奖，2003年MDRT初级会员至今，2004年市公司业务先锋奖，2005年最佳团队主管奖，2006年省公司金质奖章二等奖，2007年08、09开门红百万之星，2008年开门红第一，全年FYC第二名。

连续多年参加海内外高峰会，2011年-2014年连续多年省公司主管鼎龙奖，2013年开门红业绩第一名，公司导师团金牌讲师，我的组织发展理念，定位：寿险企业家，理念：创业者的心态，唯有坚持常态增员才能带来团队持续发展！想增什么样人？有企图心、想发展的有人脉的，有一定经济基础的，有销售经验的，找易留存、可培养的人。

黄金三讲，讲市场，讲可持续发展，面谈前——树立正确的理念，面谈就是对准增员做一次，你觉得保险是什么行业？很多人会回答：服务业、朝阳行业。。。。。。曾经做过的也问，行业的界定——金 融 行业，银行80年代，证券90年代，21世纪理财时代，金融行业主要包括银行、证券、保险。为什么保险排在最后，因为它正处于黄金发展期。80年代发展银行业，90年代发展证券业，21世纪理财时代发展保险业。不管选择什么行业，你都会考虑几点：第一，是行业前景，第二，是市场需求，第三看是否有可持续发展空间。