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新人班职涯规划新华基本法27页.ppt

  • 更新时间:2014-09-29
  • 资料大小:2.92MB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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资料部分图片和文字内容:

我们的未来重新想像!
欢迎睿智的你来到这里
你想要什么样的生活?
孩子健康成长学有所成
  家人健康相伴幸福相守
带家人周游世界
让自己财务自由
成功时有人给你鼓掌
成长中有人与你分享
这取决于:
你选择了一条什么样的路?


几个观念:
幸福生活是建立在“财富”基础上的
个人价值的真正体现是你“创造财富”的能力
 2013年**分公司十大富豪榜
2013年分公司收入前十名全是主管以上职级
2014年一季度**分公司十大富豪
2014年一季度收入前十名全部是主管以上职级。
2014年二季度**分公司十大富豪
2014年二季度收入前十名9名是主管以上职级,只有一名是客户经理职级。
   职级的变化带来了巨大的收入差距
**,2014.7月主管职级(管理收入9009元,占总收入的81%)
同工不同酬,同样的业绩放在6月份,那么她的收入将损失:
1、主管责任津贴:2000元
2、主管津贴:400.6元
3、经营津贴:880元
累计损失:2000+400+880=3280元
一年将损失39360元
同工不同酬:**初佣3314,**初佣3263,收入差18265
**6月收入:6999,**6月收入25264,收入差:18265元
   职级的差别带来了巨大的收入差距
职级高低是决定高收入的关键!
相同入司时间职级不同
同样职级入司时间不同
保险公司没有后来者,只有后来居上者!
晋升没有早晚之分,只有快慢之别!
不同职级的收入构成
营业部经理
正式营销员
客户经理
业务主任
试用营销员
总监

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