运作目的：使准增员对象全面地了解行业、公司及寿险营销的工作内容，增强准增员的从业意愿，实现成功招募，实施主体：功能组组织、主管参与，运作对象：准增员对象，运作频率：每周一次，运作时间：周六，运作要点：会前物料准备及人员分工沟通到位，主讲人提前对专题进行示范讲解，组训、主管或精英帮助点评提升，对增员人进行参会追踪，沟通时间增员人熟练运用话术促成。

组织和宣导（功能组活动专员负责），提前一周确定活动举办目的、主题、形式、时间、场地，职场宣导：在活动组织前一周的早会上，将小创会流程、内容、对准增员对象选择流程、邀约、促成及追踪话术进行宣导。会前，准备及工作安排，相关人员的落实（功能组活动专员负责），主持人（主持词及流程），“领导致辞”环节的领导（职场经理或经营单位经理）（领导致辞稿）。

物料准备与会场布置（功能组其他成员及主管参与），场地的落实及布置（功能组其他成员及主管参与），1.根据报名情况确定场地大小，提前1天确定场地，在甄选日当日早会中进行宣布；2.提前半天进行场地布置，包括：（1）横幅：会场门口及会场内各一条，其中会场内一条挂在会场前面或侧面；（2）鲜花：各公司实际情况而定；领导、主持人及专题主讲人配胸花；（3）桌椅：根据到场准增员人数确定桌椅摆放方式（“非”字形、长条形或横排形），按照先纵后横的顺序用线拉直，配备同一颜色桌布及椅套