基本法利益
对比分析
新人责任津贴
合计：6000元
合计：36000元
生命
新华
 新人责任津贴：新人在入司3个月内享受。
增员利益
生命
新华
推荐奖金：新人在入司12个月内，推荐人可享受每月FYC10％的推荐奖。
伯乐奖金：新人留存6个月内，推荐人（高级寿险顾问以上）可享受两次的伯乐奖金。
主任管理利益
生命
新华
主管责任底薪：根据主管直辖组计发的固定底薪。   管理奖金：对存在管理关系代数的属员计管理奖金。
NCI：注重中高端营业组的管理与培养，引导自主经营的同时注重高产能团队培养。