让新人留下来
新人成长的五大问题
意识
行动
自我突破
自我调控
推荐辅导
专业知识
展业技能
如何解决？
推荐人、部经理一直感觉增人难！留人难！
解决好新人问题就解决了团队80%的问题；如何解决新人问题？
发现问题，寻找解决方案
训练 实用、科学的训练
持续不断的实用、科学的训练


科学的训练体系
新人特训营
解决新人的系列问题
新人问题迎刃而解
不再为客户源担忧
不再为技能发愁
不再为实现不了自我的突破而忧虑重重