9/14/2013
—XX保险XXXX支公司XX
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泰坦尼克号的启示
当面对大自然生命太脆弱
一切生存在于我们自己的努力
9/14/2013
9/14/2013
只有发展团队才能实现
寿险之路 组织发展
9/14/2013
每日三访!!!
每日三百访!!!
部经理对团队享有产权
业务员对客户享有半产权
团队管理也是资产管理
我是老板
如何发展团队
如何实现老板梦
9/14/2013
增员沙龙助力梦想
9/14/2013
1、给新人买小礼品。
2、给参训的新人准备奖品。
3、每次开产说会,都利用产品增几个员。
4、新人三个月之内必须增员。团队得以迅速膨胀。
5、启动新人意愿。给新人增员政策。比如报销培训费,报销代理人报名费等等。从意愿上、物质上双重刺激新人增员。
灵活经营增员沙龙
9/14/2013
灵活经营增员沙龙
增员三不谈
时间不对不谈
场合不对不谈
人不对不谈
9/14/2013
如果你增不上员,只有一个原因
懒
9/14/2013
徐超不管三七二十一
见人就讲,两年增员
70人
9/14/2013
1、你现在过得好不好?买车了吗?买房了吗?;孩子将来出
国留学吗?
2、你现在想要干什么?想买车吗?想买房吗?想到处旅游
吗?想挣大钱吗?
3、你现在还能干什么?你能开一家服装厂吗?你能开一家大
酒店吗?你能开一家贸易公司吗?你能成为一个好律师
吗?你能成为一名好医生吗?。。。。。。
9/14/2013
人生就像一座摩天大楼,而你有机
会开启每一个房间
的门,而很多人往
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