XX人寿营业部经理的共同经营理念
培养众多追求卓越的专业人士
以推广人寿保险为终身事业
提供客户满意的商品和信赖的服务
每个人在基本法规范之下自主经营：基本法的营业部经理，不是XX保险公司的部门经理，不要让营业部经理做基本法之外的事，不要做慈善事业
谁拿管理津贴谁来管理：营业部经理职业伦理：重视绩效、重视投入产出，你是商人、企业主、追求利润、利益最大化是天经地义
利它原则帮助别人成功 实现自己的成功
抛球理论---保持动态的平衡

第一阶段  组建期
 ? 被选入团队的人既兴奋又紧张
 ? 高期望
 ? 自我定位？试探环境和核心人物
 ? 有许多纷乱的不安全感、焦虑和困惑
 ? 依赖职权

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