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保险公司人力发展增员计划潜质人才培养计划38页.pptx

  • 更新时间:2021-12-09
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——潜质人才培养计划人生如登山一样,只要聚力坚持,终会收获成功!您有没有想过加入阳光保险到底是为了什么?你内心深处真正想要的是什么?三年以后想变成什么样?五年以后想变成什么样?十年以后想变成什么样?想象一下若维持现状,自己的心情会如何?若不喜欢这样的景象,你希望未来如何?理想是什么?哈佛大学100年长期追踪研究的结果:第四种人的收入是第三种人的16倍“定位”决定你的事业目标、成就大小(不同定位带来不同结果)经营策略(商品、人力)客户族群,心中的愿景(要很清晰、明确地描绘出来)我们绝大多数人的愿景……家庭住宅,高档轿车教育子女,奉养长辈休闲娱乐品质养老,备注:5理想很丰满,现实却……合计需求:607万房子:200万一辈子两套房子,平均每套100万 车子:45万15万,只求代步,10年换一辆从出生到大学,不包括留学家用:144万,吃穿用住行,不含旅游,每月3000元父母:48万1每月每家1000元,聊表寸心养老:120万后再活20年,每月5000元我需要工作多长时间才可以实现呀?万根据2019年各层级月均收入来看2020年 魔幻开头备注:10现状:新冠疫情又将对哪些行业产生积极的影响?到新型冠状病毒新冠病毒疫情对保险业,有哪些新的机遇,公众保险需求觉醒的机遇13保险需求进一步增长一、重大灾害打破了岁月静好的幻象,居民保险意识会进一步提升。

二、疫情的蔓延让公众感受到了疾病对健康的威胁。三、媒体的宣传也唤醒了居民的保险意识,潜在的购买需求将大量转化成现实的购买行为,尤其是健康险需求。四、多家险企快速适时推出新兴险种和服务,满足了社会公众的投保需求。——复旦大学调查疫情过后,保险需求与意识增长更强烈!1、疫情后,新增总投保用户、反映潜在保险需求的小程序访问量、年化保费较2019年同期有了质的飞跃。2、欠发达地区、有非典经历地区(湖南排名靠前)保险意识增长明显。3、女性投保涨幅提升4、30岁以上人群保险需求“大增长”,尤其是年龄集中于35-38岁的“80后”,稳居险购买者的“C位”。从平均投保年龄来看,疫情爆发之后,平均投保年龄集中在35-40岁之间15新冠疫情对组织发展的机遇疫情对部分行业的影响重大,面临新一轮洗牌,这一次疫情给餐饮企业打击巨大,因为在餐饮成本结构中,人工成本约占30%,仅从销售额损失和员工成本支出来看成本不断累加,压力显而易见。海底捞休市15天,已损失了超过11亿元。西贝拥有367家门店的,整体营业额环比2019年下降87%,员工工资每月支出超1.5亿。回顾“非典”时期,无数小型餐饮企业迅速倒闭,连声名远扬的中华老字号,都受到很大影响。本次疫情后,裁员无法避免,餐饮业如何找到转折点,还要看餐饮企业能否真正地走出来。餐饮普遍停业,人力及房租成本高达30%疫情对部分行业的影响重大,面临新一轮洗牌旅游业“停摆”:环境敏感型产业,每日损失超170亿在2019年春节期间,全国的旅游接待总人数约4.15亿人次,基本上每三个中国人就有一个在外旅游,2019年春节假期所带来的旅游收入约5140亿元。

 


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