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2021年保险分公司3月营销业务推动方案3页.docx

  • 更新时间:2021-02-01
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关于开展XX分公司3月方案的通知方案一:短储件件奖一、方案对象全省各营业单位二、方案时间:2021年2月19日-2021年3月29日三、方案内容:方案期间预收2月或3月承保的短储保单,按照以下标准给予单位费用奖励。四、方案附则:1、2月未活动人员不计入本方案,3月上号新人可享受此方案;2、短储类产品指3/5年缴财富金瑞、金瑞人生产品;3、奖励通过费用划拨给到单位,激励费用需严格按照激励费管理办法使用;4、最终数据以分公司报表为准,减契撤;5、本方案最终解释权属分公司销售企划部;方案二:3月2000活动奖一、方案对象:全省个险业务员二、方案时间:2021年3月1日-3月29日三、方案内容:方案期间预收(包含2月指定到方案期间)

3月承保的FYP2000以非短储保单的活动人力,每人奖励茶瓷套装一套。四、方案附则:1、2月未活动人员不享受本方法,3月上号新人可享受此方案;2、奖励税款由获奖业务员承担,通过佣金系统扣除;3、黑名单人员不计入奖励;4、共展保单仅奖励主业务员;5、数据以分公司报表为准,减契撤;6、累计API<35.7万的业务员,个人奖励上限不超过25000元,累API≥35.7万的业务员,个人奖励上限不超过API*7%,超出部门不予奖励;7、本方案最终解释权归销售企划部;方案三:部课活动率支持案一、方案对象:全省各营业单位二、方案时间:2021年3月1日0时-3月29日24时三

方案内容:按照部课方案期间活动率的标准给予部课费用支持。四、方案附则1、部课活动率=部课3月预收且承保有效活动人力/3月部课月在职人力(分母中减去新型肺炎确诊人员);2、费用奖励到单位,各单位需严格按照激励费使用管理办法使用; 3、数据以分公司报表表为准;方案四:客户线上交流会支持一、方案对象:全省各营业组区二、方案时间:2021年3月1日0时-3月29日24时三、方案内容:根据单位小组数量,按照每个小组3月份支持4场,每场100元费用的标准给予费用支持。细则1、单位功能组需按照格式上报部课举办场次。(举办时间、举办小组、邀约人数)2、每个部课需举办部课内小组*4场的总场次,每场奖励100元。未完成总举办场次,将扣除相应激励费用。3、分公司不定期抽查小组举办情况,单位功能组需提供举办时间和相关记录截图。4、此支持费用直接下拨到单位,请单位提前规划费用的使用。


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