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  • 保险公司增员脉动黄金联赛组织发展PK赛宣传推动片55页.ppt

    保险公司增员脉动黄金联赛组织发展PK赛宣传推动片55页.ppt

    达成率:总积分/上岗目标×100%;5、达成率高者获胜,根据胜负及上岗目标达成情况,分公司给予机构激励费奖励。PK赛积分奖励规则说明:积分奖励仅能用于四季度开门红蓄客,否则收回全额奖励费用,方案最终解释权归个人业务部所有...

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  • 保险客户服务签约话术与面谈技巧17页.ppt

    保险客户服务签约话术与面谈技巧17页.ppt

    失败的面给客户感觉是严厉质问与客户关系紧面谈面临谈崩的局面局面挽回签约继续,但客户开始不配合局面无法挽回,签约失败面谈技巧仔细观察客户的面部反应,从客户微表情及反应中判断客户的情况,如果客户出现紧张、激动但不是过激或伪装...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 2016年高净值客户资产保护的机遇和挑战36页.ppt

    2016年高净值客户资产保护的机遇和挑战36页.ppt

    在好人多的地方,商业发达;商业发达的地方,我们容易遇到好人“wherever we find agreeable manners, there commerce...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 银代财富管理业务客户服务活动方案新华版15页.ppt

    银代财富管理业务客户服务活动方案新华版15页.ppt

    活动指南一起学一学:(3月2日-15日)1.学习文件各分支机构认真学习总公司“致敬二十年,我们在一起”客户活劢文件,以及手机自拍大赛方案内容。活劢对象:39家分公司财富管理业务所有在册业务人员活劢内容财富客户100%回访...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 新华财富渠道新人衔接培训基本法试卷含答案2页.doc

    新华财富渠道新人衔接培训基本法试卷含答案2页.doc

    温馨提示:以下为试题内容,请按题目要求进行答题! 满分:100分※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※得分 一、 填空题(本题共4道小题,每空5分,共40分) ...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 农村区域拓展通关话术准备表2页.doc

    农村区域拓展通关话术准备表2页.doc

    一、 第一关:主管与支书沟通的话术话术背景:主管与支书沟通的话术要求农服部经理与主管必须掌握,话术中划线部分为话术知识要点。主管与支书见面后,适当寒暄、自我介绍后可以展开话术。话术思路:感谢—汇报—目的—要求1、感谢:尊...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 区域开拓培训农村集中展业模式21页.ppt

    区域开拓培训农村集中展业模式21页.ppt

    大量拆迁,造成客户信息不全,我们跟客户中断了联系,服务跟不上。2、很多客户购买了保险,但保险利益不清楚。3、以前我们作为政府职能部门,和政府联合推出了一些保险,当时是手工编写和统计,造成一些年龄有误、性别有误、身份证有误...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 浅谈以村统保认识流程效果12页.ppt

    浅谈以村统保认识流程效果12页.ppt

    宣传政策达成共识将国家有关政策文件、公司文件精神及时向所在乡镇村等党组织汇报得到党组织和地方行政基层组织支持2016/三、统一认识专业培训在职场区进行为期一周的专业培训国家有关文件公文件、实务操作、条款内涵、单证填写、话...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 保险公司农村区域开拓工作汇报20页.ppt

    保险公司农村区域开拓工作汇报20页.ppt

    通过区域开拓实行集中展业,取得了很好的经营绩效。团队在稳定中不断壮大。由31人发展到87人,52人是05年以前入司的,团队凝聚力强,主管掌控市场的能力,掌控人员的能力,教育培训的能力,经营策划的能力,全面公关的能力不断提...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 中国人寿以村统保产品介绍培训课件30页.ppt

    中国人寿以村统保产品介绍培训课件30页.ppt

    投保人填写村委会(或村小组)名称,必须与 投保单后面加盖的村委会(或村小组长)公章一致;●被保人数必须达到10人或以上●险种填写:按两主一附组合投保方式填写在一张团体投保单上,两主险为“国寿安心意外伤害保险(A...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 团体保险主要核保规则介绍26页.ppt

    团体保险主要核保规则介绍26页.ppt

    一般核保规则8、60岁以上人群投保规则0 周岁以上被保险人,累计寿险风险保额不超过20万元,累计意外险风险保额不超过30万元,累计重大疾病险风险保额不超过 10 万元;该被保险人总体人身险风...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • P2P催收概念意识策略技巧法律知识特案催收方式63页.ppt

    P2P催收概念意识策略技巧法律知识特案催收方式63页.ppt

    突破思路有还款能力1.“瘦死的骆驼比马大”2.拿数字说话具有震撼效果3.必要的时候采取激将法,给予适当的反击1.言行谨慎周密,不给对方留下冲动的机会和变化的理由 2.预先洞察他的真实意图3.必要时可以以退为进1...

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        是否免费:是    上传时间:2016-08-22
  • P2P门店风险控制流程和要求5页.doc

    P2P门店风险控制流程和要求5页.doc

    风险控制与管理是我们后线团队的核工作重点,在一系列的考核指标中,最先要做好的风控,关于门店的风险控制,制定以下流程和工作要求。门店的风险控制体现在很多方面,日常工作中每一项都需要我们风险把控。一、 客户资料进件1、 录入...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 国寿个人税收优惠型健康保险万能型业务管理办法13页.doc

    国寿个人税收优惠型健康保险万能型业务管理办法13页.doc

    做好对“国寿个人税优健康保险(万能型)条款”的业务管理,依据《财政部 国家税务总局 保监会关于开展商业健康保险个人所得税政策试点工作的通知》(财税〔2015〕56号)及《国寿个人税优健康保险(A款)(万能型)条款》、《国...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • P2P还款提醒流程话术培训课件20页.ppt

    P2P还款提醒流程话术培训课件20页.ppt

    说对话① 开场白”要很讲究。礼貌招呼之后,就应开门见山,表明我们对准时还款的关注和收回的决心,给客户一种无形压力。② 绝对不要一开始就咄咄逼人,以免破坏了双方的良好关系。你越是“和蔼可亲”,态度越人性...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 如何做好P2P贷前风险控制细节分析真假辨别48页.ppt

    如何做好P2P贷前风险控制细节分析真假辨别48页.ppt

    身份证真假辨别察看定向光变色“长城”图案。身份证的聚酯薄膜份证号码数字的“1”顶端有明显弯勾;“2”左下端较为圆滑, 非明显锐角;“3”顶端齐平无;“4”顶端不封口;“5”与“9” 的底端自然延伸,无...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 建信人寿富贵无忧养老计划销售培训9页.ppt

    建信人寿富贵无忧养老计划销售培训9页.ppt

    中年客户【投保人资料】姓名:老龙,性别:男,年龄:40岁,职位:企业主,年收入:50万【目前状况】老龙风雨打拼二十年,总算是挣下一份家业,目前经营着一家外贸公司。虽然现在收入不低,而且为自己购买了社会养老保险,但老龙很担...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 建信人寿龙行富贵产品介绍精英尊享版8页.ppt

    建信人寿龙行富贵产品介绍精英尊享版8页.ppt

    琢先生,35周岁,投保“龙行富贵-黑金尊享保障计划”每年交费113050元45-65岁,每年年生效对应日领取关爱年金30000 身故保障:最高2,559,518元 外身故保障:最高3,559,518大...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 新华人寿惠鑫宝加健康无忧产品介绍46页.ppt

    新华人寿惠鑫宝加健康无忧产品介绍46页.ppt

    惠鑫宝附加随意领年金保险(万能型)产品的保险利益演示基于公司的精算及其他假设,不代表公司的历史经营业绩,也不代表对公司未来经营业绩的预期,最低保证利率之上的投资收益是不确定的,实际保单账户利益可能低于中、高档利益演示水平...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
  • 国寿如意随行产品销售策略含备注23页.ppt

    国寿如意随行产品销售策略含备注23页.ppt

    【客】意外轮不到我,我不需要话术一:【销】:我很理解你的想法,我也是这么想的,谁都不希望意外轮到自己,但是我们一打开手机、翻开报纸、电视、广播都能不断听到、看到各种各样的意外事故天天发生。我们可以很小心,但是不保证各种风...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-22
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