标题
- 标题
- 内容
客户为什要买、为什么会买定期寿险？理性原因1——风险保障，家庭最巨灾时，给家属一个保障，理性原因2——可负担得起，小成本，大保障，感性原因——感性驱动理性，理性原因1——知道，Awareness, 知道有定期寿险，理性原...
查看详细内容
10月15日上午11点15许，玉林市陆川县广西兰科新材料有限公司发生爆炸事故，已致4死6伤。急救中心等相关部门已到达现场处置。10月15日上午11点15许，玉林市陆川县广西兰科新材料有限公司发生爆炸事故，已致4死6伤。急...
查看详细内容
太阳能卷烟，不要在水池边装逼，和同事去吃变态辣的烤翅，以前都没吃过，第一次挑战，同事吃了一口，慢慢地把筷子放下缓缓地趴在桌上，我们很着急的问感觉怎么样？同事艰难地挤出一句话：“一会儿再说，脑子辣没了！”艾玛，风向说变就变...
查看详细内容
一根小小的柱子、一截细细的链子，拴得住一头千斤重的大象，这看似荒谬的场景在印度和泰国却是随处可见。因为在大象还是小象的时候，驯象人就用一条铁链将它绑在水泥柱或钢柱上，无论小象怎么挣扎都无法挣脱。小象渐渐地习惯了不挣扎，直...
查看详细内容
小满过后，人体也进入新陈代谢最旺盛的时期，也意味着疾病高发期的到来，所以，小满过后更要注意养生，养好了，既能过一个健康的夏天，整年的健康也不用求人了。对付这些时疾，一定要用这种有“医草”之称的 艾 草！孟子就曾说过：七年...
查看详细内容
时间，能抚平任何伤痕。多给自己一些时间。平淡是养心第一法，安详是处世第一法，涵容是待人第一法，道歉是保身第一法。贪得者身富而心惶，知足者身贫而心旷；居高者形威而劳神，处下者形劳而神逸。人生的苦恼是不分贵贱的，人生的幸福取...
查看详细内容
时长：04分00秒。70年，一颗种子，餐风饮露，终长成巍峨巨树，70年，一个孩童，阅尽沧桑，终成为睿智长者，70年，一个大国，从积贫羸弱，走向民族复兴，70年代，中国艰难追赶，1991，东欧剧变，两德走向统一，苏联解体。
查看详细内容
新人类津贴—营销（新人津贴），1.新人年龄小于22岁，或大于40岁，享有新秀版津贴；2.新人年龄在22（含）－40（含）岁之间，享有新锐版津贴；3.新人年龄在22（含）－40（含）岁之间，经公司招募面谈以及综合测评后认为...
查看详细内容基础管理操作手册，一、基础管理指引，1、干早：召集问好（检查主管出勤）→数据通报（各团队业务状况）→政令宣达（业务现状、各团队对抗支公司对抗情况以及近日市支公司活动安排）。2、大早：敬业时间（检阅各团队出勤人数）→晨操带...
查看详细内容保费回收追踪操作手册，1、产说会KPI分析和改进，各单位于10月2日前做好开门红平台行事历编排并上报市公司个险部，每日召开产说会后统一按表1格式填写，并根据数据反映，分析当日平台召开情况，对于情况开展顺利的进行萃取，不理...
查看详细内容
2019年6月，深交所发布了一项调查显示，2018年股市持续的低潮期让股民损失不小，仅去年一年，A股股民的人均亏损就高达9.4万，而盈利还不到20%。人均年亏损9.4万，月均亏损就是7800块，几乎是一个人的月工资，辛辛...
查看详细内容
**客户联谊会，红包大派送，压岁钱，源于“压胜钱”，它起源于西汉，至清末民初都有铸造并不在市面上流通，钱币正面一般铸有“万岁千秋”、“去殃除凶”等吉祥话和龙凤、龟蛇、双鱼等吉祥图案。是汉族民间一种用作吉利品或避邪物的古钱...
查看详细内容
请用【开始】菜单【选择】按钮下拉的【选择窗口】来隐藏图片方便修改文字，转眼岁末，公司的年会如期而至，大家欢聚一堂，细数过去一年中风雨同舟奋力拼搏的点点滴滴，聆听各部门对于去年一年的工作总结，展望公司未来发展的蓬勃蓝图，在...
查看详细内容
2020年，在公司的正确领导下，在全体员工的齐心协力下，按照年初确立的各项经济技术指标，公司采取有效措施，对内强化队伍建设，对外积极开拓市场，开源节流，勇于创新，取得了较好的成绩。优秀的企业需要优秀的团队，做为这个团队的...
查看详细内容
万里之行，始于足下！刚才大家了解的是国寿企业家成长之路，那么现在看一下国寿企业家的收入标准，国寿人的年收入约10万，国寿店长的年收入约30万，国寿经理人的年收入约100万，国寿企业家的年收入约300万，甚至更高，由此可见...
查看详细内容
常态举绩，助力基本法顶薪，职业职场，“凡事预则立，不预则废“，一艘没有航向的船，什么方向的风都是逆风。成功的人生需要正确的规划，合理规划自己的职业生涯，是每一个人迈向成功人生的第一步。常态举绩，助力基本法顶薪，每行每业都...
查看详细内容
《产品财富手册》人手一册，刚性通关：部课长在一把手处通关，主管在部课长处通关，员工在主管处通关；考试固化：在线考试强化员工技能。检查：分公司、支公司分别对各单位的通关情况进行抽查，抽选10人，合格率80%，未达80%重训...
查看详细内容
ROC面谈目标：意愿为先，过程为重，统一认识：以晋升国寿企业家为核心，以架构分析为基础，制定晋升规划，统一目标：通过面谈分析，利益分析，引导持续晋升，健康晋升，联动晋升，统一节奏：建立个人标准工作模式，每天出席，每日”3...
查看详细内容
2019年度全年累计承保21601万，全年实现业务正增长，业绩排名全系统三级机构第八名，较上一年提升3个位次。2019年度幸福有约全年承保131件，较上年112件，净增19件，同比增长17%。幸福件数省分本部第六，较上年...
查看详细内容
2020年作为**分公司辉煌之年，机构建设将是重要抓手，弱体机构改造更是重中之重。全省2019年四级机构点均产能为54万，而全国点均产能为69万，存在一定差距。现阶段应积极思考如何改善机构现状、提升点均产能。为提升机构产...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问：浙江君度律师事务所 刘玉军律师
万一网-保险资料下载门户网站 浙ICP备11003596号-4 
浙公网安备 33040202000163号