费管理办法确定标准，有法可依 确定执行标准，按照规定标准执行提高效率，合理配置提高激励费使用效率，使之能真正促进业绩等各项经营指标的改善合规使用，避免风险 在激励费管理办法规定范围内使用，受到保护，规避风险规范行为，有效使用 通过办法引导合理规范使用激励费，对于违规者进行惩罚目的激励费管理办法的适用范围只要最终落地到区域、机构的所有激励费均适用于此办法，如总部、各区域制定的激励方案，或者各类项目专项费用，只要以激励费相关科目下发到机构，均要遵照此办法执行。激励费管理办法的原则激励费管理办法原则目录激励费的激励对象在各规定额度内的内勤 受激励的外勤人员。