“金秋收获季”惊喜送给您!

XX分公司法人业务部交叉销售“九十双飞”激励方案

2013年9月

   为了配合各机构及全体营销员在2013年九月抓住业务大发展的黄金时期，做好营销客户拜访、积累，为全年计划的顺利达成打下坚实基础，分公司法人业务部拟制定2013年“金秋收获季”激励方案。

“秋风送爽，丹桂飘香”!

卡单方案：

竞赛时间：2013年9月1日——2013年9月30日

竞赛对象：全体XX个险营销员

竞赛产品：XX分公司在销卡单

竞赛标准：

2、卡单保费达1000元可获精美琉璃碗一套

卡单方案：

竞赛标准：

2、卡单保费达1800元可获得精品珊瑚毯一床

卡单方案：

竞赛标准：

3、卡单保费达3000元即可获得决明子颈椎磁疗保健枕一个

卡单方案：

竞赛时间：2013年9月1日——2013年10月31日

竞赛对象：XX、开发区、XX、XX、XX全体个险营销员

竞赛产品：XX分公司在销团单产品

团单激励方案一

竞赛标准：竞赛期间内，累计团单保费:

团单激励方案一

达3000元即奖励“煮蛋器”一台；

团单激励方案一

达6000元即奖励“精美炊具”一套；

团单激励方案一

达10000元即奖励“蒸蒸日上三层多用蒸锅”一套；

团单激励方案一

达20000元即奖励“飞利浦吸尘器”一台；

团单激励方案一

达30000元即奖励“便携式挂烫机”一台；

团单激励方案一

达50000元即奖励“高档全自动沐足宝”一台；

团单激励方案一

达100000元即奖励“iphone5手机”一部；

竞赛时间：2013年9月1日——2013年9月28日

竞赛对象：XX、开发区、XX、XX、XX全体个险营销员

竞赛产品：XX分公司在销团单产品

团单激励方案二

竞赛标准：竞赛期间内，单张团单保费:

团单激励方案二

达50000元即奖励“ipod——touch”一部；

方案说明

1、奖品以实物为准

      2、两项激励方案可兼得

耕耘盛夏待破茧

收获金秋始化蝶

预祝各位伙伴

领导时间

做人     做事      
做主管

          人生是一部小说,寿险是一部电视剧,都不贵长,而贵在精彩之处.梦想能成功,开锯就有末.强者从逆境中发现力量、寻找转机，弱者从困难中发泄抱怨和责备。人当享受生活赐予的快乐与幸福，但也应承担生活带来的困苦与磨难。

      其实，做人易，做事不难，做主管路子更宽。关键你自己如何定位，怎样把握。                                    

前言

目录

做人篇

做事篇

   做主管篇

做人篇

     心态

          原则

                 宽容

心    态

会当凌绝顶，一览众山小

人贵有自知之明

稳火慢功，逐步攀升

感恩之心不可无

大花轿子人抬人

一脉不和，周身不适

笑对遗憾千万般

原则

人心如面，难以改变

三人行，必有我师