课程名称 | 销售面谈 | ||
授课目标 | 通过学习销售面谈收集客户资料并分析购买点,进而获得进行说明的机会 | 授课时间 | 5课时/250分钟 |
辅助教具 | PPT、讲师手册、学员手册、视频 | 授课方式 | 讲授/分享/提问/研讨发表/多媒体 |
授课关键 | 对讲师要求: 1、讲师应具备一定的组织发展经验和丰富的业务经验; 2、讲师应该明确此次培训的目的和本章节课程的目的,并能够把课程和自身的实际案例相结合; 3、讲师要明确课程的每个环节; 4、讲师要用充满热情的态度帮助参训学员明确、掌握销售面谈流程和话术。 |
课程投影片 | 时间 及备注 | 课程讲授要点 |
| 1分钟 | = 随着保险业的发展,从事保险销售的人员越来越多,那么,在竞争激烈的市场上怎样才能做好销售面谈呢?用什么方法才能把客户保障需求挖掘出来呢?这就是我们这堂课要学习的内容。
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| 1分钟 | = 讲师自我介绍 ——讲师做自我介绍,总结之前课程 ——背景:工作范围、从业年资、现任职位、取得成就、个人成长经验。重点讲述转介绍对自己寿险道路上的影响。(目的:增强学员信心,建立讲师威信) |
| 1分钟 | 目的:掌握销售面谈的专业化流程 目标:通过学习销售面谈收集客户资料并分析购买点,进而获得进行说明的机会。 时间:6课时 要领:演练、研讨、通关 收获:熟练掌握、运用销售面谈话术 |
| 1分钟 | = 课程大纲 一、销售面谈准备 二、销售面谈流程 三、销售面谈要领
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| 4分钟 提问 | =销售面谈准备 1、 物品准备 白纸、签字笔、公司宣传页、名片、计算器、产品彩页、投保单等; 2、 观念准备 平常心、以客户需求为导向; 3、 知识准备 人生收入支出图、草帽图、发掘客户需求点。
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| 3分钟 | l 二、销售面谈流程 (一)寒暄赞美 (二)收集资料 (三)挖掘需求
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| 10分钟 | = 寒暄赞美 以小组为单位,研讨:当面对客户时,如何进行寒暄赞美,每小组研讨其中一个方面,每人均需在小组内发言。(讲师引导学员拿出学员手册进行填写) 研讨方面: ① 小孩 ② 女士 ③ 男士 ④ 家居 ⑤ 事业 ······ |
| 3分钟 | l 赞美点 小孩赞美点:可爱、聪明、懂事、活泼、个高、帅气、漂亮 例句:你家孩子多大了,上几年级了?长得真高啊!
l 操作要点: 讲师进行总结每项的赞美点,并展示例句。同时着重说明,赞美时应自然、不做作。 |
| 3分钟 | =赞美点 男士赞美点:事业心、责任感、有风度、孩子好 例句:像您这么有魄力、能干的男士真不多,把这么多人的部门带得整整有齐。 l 操作要点: 讲师进行总结每项的赞美点,并展示例句。同时着重说明,赞美时应自然、不做作。 |
| 3分钟 | =赞美点 女士赞美点:漂亮、气质、皮肤好、着装品位、孩子好、老公好 例句:你工作这么忙,家里还打理的这么好,儿子学习也那么好,真了不起。 l 操作要点: 讲师进行总结每项的赞美点,并展示例句。同时着重说明,赞美时应自然、不做作。 |
| 3分钟 | =赞美点 家居赞美点:整洁、干净、品位 例句:你家沙发这么漂亮,真有眼光,在哪里买的? l 操作要点: 讲师进行总结每项的赞美点,并展示例句。同时着重说明,赞美时应自然、不做作。 |
| 1分钟 | l 操作要点: 强调赞美的重要性 |
| 4分钟 | l 操作要点: 以小组为单位进行研讨,了解大家在接触时收集客户资料的流程以及每个环节的重点,每小组选出成功案例进行发表。
授课老师因时间而定挑选几个小组进行发表。 |
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