6月10日，新华人寿保险股份有限公司发布公告，披露第九届董事会董事候选人提名事宜。

根据公告内容，中央汇金投资有限责任公司持有新华保险31.34%股份，依据公司章程提名黄耿先生为第九届董事会非执行董事候选人。新华保险于2026年6月10日召开第九届董事会第八次会议，审议通过了相关议案。

上述议案须经股东会审议通过，黄耿的董事任职资格尚需监管机构核准。

公告显示，黄耿1975年1月出生，现任国家金融监督管理总局财产保险监管司（再保险监管司）财产保险监管一处处长、二级巡视员，长期从事金融监管工作，2000年7月取得暨南大学会计学学士学位。

若获委任，黄耿将与公司签订服务协议，任期自任职资格获监管核准之日起至第九届董事会任期届满，且不领取董事袍金或薪酬。截至公告日期，黄耿与公司及相关人员无关联关系，未持有公司证券。（来源：观点网）

元保于6月10日发布了2026年第一季度未经审计财务业绩。

作为美股上市保险科技公司的代表之一，元保持续以AI技术驱动业务稳健增长——今年第一季度，元保营收13.16亿元人民币，同比增长35.6%；净利润延续上一季度稳健表现，经营稳定性获得充分验证。截至2026年3月31日，元保模型矩阵已扩充至超5,000个模型、5,800余个特征，同比新增约250个、700个。

技术层面，元保以保险专业知识库与领域模型能力为底座，构建覆盖产品条款、核保规则及服务流程的结构化知识体系，沉淀数百万专业知识数据条目。基于上述能力，元保推出面向消费者的保险咨询与规划应用，向消费者提供产品保障解读、带病投保辅助判断、保险方案规划、条款解释对比等服务，实现个性化保险咨询与规划。技术战略上，元保依托“底座+技能+场景”三层架构，加速从“工具化AI”向“组织化AI”跃迁，为运营效率提升与用户体验升级注入强劲动能。

在产品端，元保协同保司一起持续迭代普惠产品，精准覆盖带病投保人群、新市民等细分群体，第一时间在产品中全面纳入商保创新药目录，紧跟行业政策新趋势，满足大众对前沿疗法与优质用药的保障需求。在服务端，元保以科技能力深度嵌入理赔全流程，上线“智能助赔”功能，由元保协助合作保险公司对小额、低风险案件展开初步评估，依托自研理赔审核系统，通过自动核验理赔材料、自动核算理赔金额等技术赋能，有效提升保险公司理赔效率，优化用户理赔体验，显著提升小额理赔响应及时性。（来源：IPO早知道）

6月11日，太平洋健康险发布了2026年的战略级新品——蓝医保.免健告长期医疗险(有福版)，产品端突破传统规则，实现免健康告知、一般既往症可保可赔的同时，在服务端还首次试水了“AI+真人”健康管理服务。

在太平洋健康险蓝医保新品发布会上，该产品正式引入蚂蚁阿福，首次落地“AI健康管家+真人健康顾问”结合的系统性健康管理服务，为健康保险与健康管理业态融合打造了标杆案例。本次合作也是头部保险企业与头部AI平台的强强联手，明确专业分工、实现生态协同：太平洋健康险聚焦保险产品的精算、理赔、风险管理和线下服务网络等；蚂蚁阿福提供全流程AI健康管理服务，并能调用生态内好大夫在线提供的线上问诊、健康顾问等真人服务。

双方联合搭建起高感知、可互动、带激励机制的健康管理体系，蚂蚁阿福成了健康服务的新入口。在蚂蚁阿福App上的“蓝医保.蓝小保”智能体中，不同的投保人可以享受专属的健康服务权益：如少儿专属计划可以进行儿童成长管理，自动生成生长曲线并对照国标评估发育情况，配套7×24小时真人健康顾问、公立三甲儿科专家在线问诊；面向中老年群体，推出专业化慢病管理服务，由专属健康顾问一对一制定管控方案，全程跟踪指标变化、动态调整管理计划，形成常态化、规范化的慢病管理闭环。（来源：每日经济新闻）