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富德生命2018版基本法细则解读57页.ppt

  • 更新时间:2018-05-03
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  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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项目简化,易拿易算,新人津贴,全面升级,续保奖金,六倍惊喜,增设见习,全员增员,主管实动,月月发奖,管理津贴,全线计提,育成津贴,终身享受,优势,优势一:项目简化,易拿易算,薪资项目简单,计算追踪容易,优势二:新人津贴,全面升级,创业扶持,全年呵护,优势三:续保奖金,六倍惊喜,全线提升,高达六倍。

优势四:增设见习,全员增员,快速当主管,你准备好了吗?优势五:主管实动,月月发奖,晋升主管,总监职务津贴:营销总监6000,高级营销总监8000,优势六:管理津贴,全线计提,个人业绩可计入,津贴系数行业优,优势七:育成津贴,终身享受,育成达三代,一代一十八。


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