面谈前的准备之接待人员准备，1、时间确认准备，2、登记表准备，3、面谈资料准备（简历表、性格测试表），4、白纸准备（用于复印身份证、毕业证等），1、最好是在公司（体现公司形象），2、一定要安静（最好是办公室或面试室），3、职场环境，心态：面试官在面试前半个小时调整自己的心态，不要做影响心情的事情，不要做很急的事情；思路：其实有时面试和谈客户类似，最基本的要逻辑清晰，循序渐进；观念：面试官一定要认同保险理念。

在面谈人员到的那一刻，所有人员必须到位；面试不是一个人的工作。注意事项：网络招聘和校园招聘，有时需  要安排复试；人才市场和缘故，不需要安排复试。是一气呵成，不要分列式，面试官：你先自我介绍一下；（求职者在自我介绍的时候，面试官快速的浏览简历，以便找到共同话题；通过自我介绍，可以分辩求职者的语言组织能力及求职意向；通过性格测试表分析求职者所应聘岗位是否与性格相符；）面试官：你评价一下你上一份工作？

面试官：你在**几年了？你为什么来**了？（了解原因，看是否由长期在**居住的打算，有很多人已经在**买了房子，优先考虑在**长期居住的求职者；）面试官：你是否有家庭在**/是否由房贷/车贷要还？（了解求职者的压力及需求）面试官：你是否对自己未来的三到五年做过规划？面试官：你是否了解我们公司？面试官：你是否购买过商业保险？求职者：有/没有。