以利益派送为核心原理的报告会，带给业务员的兴奋感逐步在消失。假话说100遍不一定成为真理！但是真话说一百遍可能连自己都不相信了！2、业务员的客户资源确实是有限的。业务员拜访新增的客户量远远满足不了报告会的客户需求量！3、换汤不换药的创新，确实遇到了发展的瓶颈。最初的保单利益升级；会员专属利益升级；江北模式；优质资产配置模式；（这些创新都曾经取得很大的成功，但是其利益派送为核心的原理客户都懂了，客户到半信半疑，到真的相信，到现在真的怀疑了！）

惊人的历史惊人的相似，康悦保险带来新的机遇。1、瑞盈万能保险（金账户）刚推出来无人问津，为什么会后来成为风靡全国的升级报告会？瑞盈万能推出来的目的是为了把客户的生存金留在保险公司（目的）。带来客户较高的利息（万能险红利）保险公司通知客户到公司来办理开通账户（转保），同时推介公司的新险种（解决了客户来源）演变成不买新保险，保险公司就不让你升级，带来中国人寿从所未有的发展机遇。

康悦保险推出来，目的是取代日渐式微的长险附医，带来的是超级社保功能，保险公司通知客户来公司办理超级社保，办理超级社保的前提是申购升级版鑫褔赢家。以前没有医保>>>为了附医购买保险>>>全民社保>>>自费医疗费用越来越多>>>需要超级社保>>>申购鑫褔赢家赢得三账户合一。康悦保险是超级社保，目前为什么没人买？就像刚开始瑞盈万能保险刚推出来，也没人买！