热烈祝贺**中支2016年进位赶超！2015年，承保业绩1846万，全国系统排名100名，2016年，承保业绩3025万，全国系统排名69名，系统进位31名，全省进位幅度第一名。热烈祝贺**中支2017年市场赶超！2017年，**全辖承保2216万，超越**，紧逼**，市场排名第二，勇争第一！热烈祝贺4家机构秒杀一天超全年。

热烈祝贺2017年度承保百万，12.23秒杀，机构展示，1. 豪情三千九，畅享新时代，秒杀一战，预收三千，2. 都是枭雄才聚首，各领风骚过百万，**秒杀成长振奋人心，承保成长率突破10倍，全区第一！**一心一亿，矢志不渝，秒杀一天完成全年任务！本部秒杀预收近700万，承保550万，总量一路领先！各机构秒杀成长率全面飘红，超越去年，一雪前耻！畅享秒杀承保十大个人，4. 畅享秒杀承保十大新人（11月入司新人），3. 畅享秒杀承保十大小组，3. 畅享秒杀承保营业部排名，3. TOP冲锋队PK情况。

各保费区间实际达成分析，从预收达成看： 大单得到突破，50万以上人力累计预收保费1602万，占比49%；20-50万人力偏低，特别是50万黄金班标准的入围偏少；大部分5万以下人力没有得到有效突破，相当部分员工仅停留在预收自保一单的孤芳自赏之中，即大部分开单人力没有持续开单，导致5万以上人力推动乏力！

从承保达成看：整体承保高于去年，得益于分公司总经理室领导的高度重视、提前规划与亲力指导；其中20-50万及100万以上保单的承保率较高！2. 各关键指标实际达成分析，亮点：人均产能13万，达成率130%，开单人力人均件数2.9件，达成率145%！不足：但开单人力仅252人，达成率42%，件数720件，达成率60%，均未达到预期！

新老员秒杀对比分析，从预收达成看：新人开单率41%，高于老员开单率，新人预收保费占比12%！从承保达成看：新人承保率75%，高于老员承保率，新人承保保费占比14%！综合分析：11月以后入司新人，开单率及承保率均高于老员，发挥出团队新鲜血液的作用！但受限于开单人力规模与技能，保费未达预期！