六步面谈法之阳光之星规划面谈，阳光之星的意义。阳光之星规划面谈实作，保险，更是一份关爱与责任的事业：让人们更安心、放心、舒心；让家人拥有基本保障；让一份爱延续下去；在阳光，拥有一种收入与荣誉并存的体系，帮助新人实现梦想与价值，助力新人留存发展。

幸福的阳光之星，成功人生的开始。一名新人坚持做阳光之星会员，每月FYC2000元，一年的收入是多少？初年佣金：2000*12=24000，新人财补：1400*6+1200*6=16800，星光灿烂：200*3+400*3+600*3=3600，合计44400元——相当于月薪3700元。

奖励：季度连续达到双星标准的，下一季度初获得“双星闪耀奖”，1、综合金融佣金计入阳光之星荣誉体系，最高计入300元，不计件数。2、综合金融佣金=产险实收且起保保费×10%＋团险佣金（团险考核险种）＋其他系列产品佣金。新人登科——双星利益，新人双星——收入案例。

一名新人双星会员，一年最基本的销售收入是多少？初年佣金：3500*12=42000，新人财补：2100*6+1200*6=19800，星光灿烂：200*3+400*3+600*3=3600，双星闪耀：600+1800+1800=4200，合计69600元——相当于月薪5800元，阳光之星爱心基金坚持弘扬“慈善为乐，大爱无求，善尽责任，共创和谐”的慈善精神，贯彻“善于助人，乐于奉献”的慈善理念，捐赠坚持自愿无偿、诚实守信的原则，不得强行摊派，禁止以捐赠为名从事营利活动。