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2017年保险公司分公司岁末狂飙业务人力方案宣导片26页.ppt

  • 更新时间:2016-10-17
  • 资料大小:3.52MB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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奖券分配规则:代理人层级按个人标保每2000元一张抽奖券,入围营服经理、中支总每一张抽奖券。(采用抽奖软件现场抽奖)以下人员将参加入场走秀,并上台接受荣耀表彰。1岁末狂飙10大精英个人:入围且全省排名前102.岁末狂飙10大精英新人:入围且全名前103.岁末狂飙10大增员伯乐:入围且全省排名前104.岁末狂飙10大精英主管:入围且省排名前105.岁末狂飙10大精英部经理:入围且全省排名前106.岁末狂飙10大优秀营服:竞赛期间累计加权40万以上;7.岁末狂飙3大特别贡献中支:竞赛期中支累计加权200万以上前3名的中支负责人,将做为本次活动的特邀颁奖嘉宾荣耀出席。

岁末狂飙特别荣耀表彰竞赛内容2016岁末狂飙暨2017新年嘉年华1.101日为岁末狂飙首战日,为全力推动全省100万目标实现,分公司奖励方案中,101日当天参会入围人员业绩以1.3倍计入;2.1010日、1110日、1210日三个业务节点,要求全力推动主管月度100%开单。在当月该节点不开单的主管每人乐捐200元。

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