可控式增员运作
可控式增员流程
可控式增员系统是一个流程，一个系统，一个生产线；他使增员由原来的单打独斗变成了系统作业，由业务伙伴个人增员行为转化为公司增员行为！
可控式增员模式的经验公式
上岗人力
路径清晰、步步为营
  上岗*人
  面谈*人
  缴费*人
  参训*人
  考证*人
准增员名单*人
掌控每个环节目标的达成，结果是必然的！
“可控式增员”流程八步曲
第一步：熟悉“职业分类表”
第二步：根据“职业分类表”填写“财富30表”
第三部：根据“财富30表”拜访填写“职业能力测验表”
第四步：每天缴纳“职业能力测验表”，邀约面谈
第五步：在职场填写“性向测试表”“新员登记表”，观看形象宣传片，等待面试
第六步：凭职业能力测验表、性向测试表、新员登记表面试