我每天工作32万个小时。
                               ——李嘉诚
一个企业未来一年的业绩将有50%来自新的组织当中。
一个企业未来五年的利润有25%必然来自新产品与新人才。

        无论你培训得多成功，决不能忽视目前单位的组织。原因是随着时光流逝，单位实力就会减弱，员工会死残，某些业务员会失败，会加入其他保险公司，会晋升离开，因此，每年年终时人手必须有实质成长。营业单位业务员的人数一旦减少，就算业绩有所增长，营业单位的整体表现表现也会开始走下坡。
   (互利人寿总营业代理   诺曼.G.莱文)
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