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2022金九启动会大战明确目标资源助力决胜战场宣传片57页.pptx

  • 更新时间:2022-08-05
  • 资料大小:28.22MB
  • 资料性质:授权资料
    
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金秋九月重生之战先锋**  攻城拔寨**的所有创业老板:大家上午好!回应:好!

数字创团新模式你准备好了吗?新法套转新制度你准备好了吗?华鼎上线新产品你准备好了吗?万能回复:参战!参战!参战!金九大战,意义重大明确目标,经营有道资源助力,如虎添翼四大篇章军号吹响,决胜战场第一章金九大战,意义重大金九大战,意义重大金秋九月,背水一战!

7月、8月经历了双录、疫情,连续2个月团队活动人力下滑,没有新增,没有保费,没有收入,各级考核压力大!团队缺乏生气和活力、团队长感觉力不从心,很无助。这种困窘急需一场漂亮的大战来改变现状,扭转乾坤,重塑信心,化茧为蝶!所以,9月,我们不能一等二看三抱怨;不能坐而待毙,顺其自然;不能人心涣散,消极应对。金九战役,我们要齐心协力,共克危艰,绝处逢生。因为我们没有选择,我们已经到了低谷或者说是绝境,唯有前进,唯有自救,唯有应变,转危为机!

金九大战,意义重大金九战役,向生而战!套转新法提升各级收入、数字创团门店附能A经营C,专属定制新产品上线,巨额方案资源投入,一系列的利好助力金九战役,助力业务团队长期赚长钱。所以,9月,即使新起点又是转折点!是一个化茧为蝶的过程,挑战与机遇并存。打好金九,就是重生,迎来曙光,全新的开始!渡过了,将是美好!新的起航,引领行业!金九月,高业绩,高件数、高收入!扭转乾坤的机会来了!听指挥,盘人力,学产品,搞活动,抓收入,抢入围!听话——照做——紧跟——出活

历史数据说明谁下手快,下手准,下手狠,谁是赢家!Title Goes Here金九大战,意义重大信心之战  收入之战入围之战资源之战生死之战  转型之战明确目标,经营有道九月必胜:金九大战经营主题九月必胜:金九大战团队目标参战人力:在册人力的30%客养活动:10场产说会 100个客户打底团队标保:30万工作室目标:8万

金九大战 放大格局30%达成率55%达成率 要万P绩优(万P数字门店直通车入围、突击队专项方案)75%达成率要工作室夯实有效架构(工作室3个有效人力入围数字创团门店长、为套转新法总监职级做好架构搭建)93%达成率

各层新法套转拉动、数字门店入围拉动、方案拉动。M1所辖2万P绿通晋级套转新法总监100%达成各层级各项资源查漏补缺,金九大战业务冲刺,成功达标!要开单有效人力,xx直通车入围数字创团门店(让更多的人开单有效,营造大战全员皆兵的氛围)金九大战——节奏之战九月必胜:金九大战——节奏之战27-28号,烟威金九大战启动会(主管以上职级)29-31号,区县全员金九大战启动会/团队/工作室各种形式的补差启动9月1-4号,金九大战人力、客户、业务储备,5号前干部每天反馈累计启动人力、首爆开单人力、xx开单人力,6号首爆累计保费

9月5号,全省创团企微群金九首爆氛围营造9月6号首爆,金九首爆,xx首买,直通数字化创团门店资格入围9月13号节点,万P数字门店直通车入围9月20号节点,工作室3个有效人力入围数字创团门店长9月27号节点,M1所辖2万P绿通晋级套转新法总监9月实行周单元经营每周一为节点,业务高点;每周二为主管阶段总结规划例会每周四营销干部业务经营周例会每个周每支团队至少2场客养活动每天地市要召开营销干部目标达成进度会每周省公司有挂0区县述职会每周安排优秀团队企微分享团队决胜三把斧节奏安排、资源提供、产品研制有公司!人力拉动、产品吃透、客户储备靠团队!


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