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2018二季度晋升增员方案12页.ppt

  • 更新时间:2018-03-16
  • 资料大小:2.85MB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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资料部分文字内容:

晋升让你财富喷涌,“传奇计划”二季度晋升之夜方案,政策时间:2017年4月1日——2017年6月30日期间,政策对象:首次晋升营销经理、分区经理、总监职级人员,政策内容:参加公司豪华隆重的红毯晚宴,获得华为平板电脑一台,高端培训,幸运抽奖,未来无限长远的主管利益,“传奇计划”推荐面谈奖,政策时间:2017年4月1日——2017年5月31日期间,政策目标:不设限,政策内容:方案期间,营销员每推荐1名准新人参与营服“面试三关”流程,则奖励推荐人50元/准新人的推荐奖。上不封顶!

“传奇计划”推荐人政策,政策时间:2017年4月1日——2017年5月31日期间,政策内容:营销员直增实动1人,则给予500元/人推荐奖。合计500元。营销员直增实动2人,则给予800元/人推荐奖。合计1600元。营销员直增实动3人,给予1000元/人推荐奖。合计3000元。上不封顶!“传奇计划”新晋传奇经理,每月业绩10000P,保持3个月,传奇新人A、B、C:月业绩10000P,保持3个月。“传奇计划”新晋传奇经理,营销经理:月业绩10000P,保持3个月;传奇新人A、B、C:月业绩10000P,保持3个月。


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