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收展渠道新筹团队网络平台招募支持方案2页.doc

  • 更新时间:2018-03-15
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  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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为支持全省三级机构本部进行收展团队筹建,全省统一制定《收展渠道新筹团队网络平台招募支持方案》。

一、支持对象

通过网络平台招募的三级机构本部新筹收展团队。

二、支持时间

2017年11月——12月。

三、支持政策

(一)人事助理招聘方案

1、招聘人数:2名

2、招聘时间:筹建第一个月完成

3、津贴发放:2000元/月,每增一人另奖励200元。

4、日常工作:每天50个电话,确保每天5个面试。

5、特殊说明:公司支持前2个月,后续由主管自行聘用人事助理。

预算:累计30人入司,2个月14000元。

(二)种子主管培养方案

1、培养人数:5名

2、招聘时间:筹建第1个月-第2个月完成

3、津贴发放标准:选择培养的种子主管按1000元/月发放培养津贴,但需达到以下标准:第一个月,增员2人,团队出勤率80%以上;第二个月增36人,团队出勤率80%以上;未达标则不发放该项津贴。

4、聘用流程:网络招募,公司考察合格,写申请,签协议。

预算:15000元

3个月达成人力预计:50人

四、特别说明

1、各机构可使用《2017年众志成城项目推动方案(个险、互动与续期渠道适用)》中新筹机构政策;

2、采取网络平台筹备的团队不享受省公司《铸剑行动第二季推动方案》;

3、筹备结束,采用本方案的三级本部新筹团队,出勤人力达到30人(含)以上,本方案费用由省公司承担。

 

预算:

按有5家机构采取本方案新筹本部收展团队

29000元*5=145000元


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