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保险营销2017年3月业务推动方案7页.doc

  • 更新时间:2017-02-17
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方案一:司庆献礼·全员开单

一、适用范围

    **分公司全体在册营销员

二、方案时间

    2017年3月1日—2017年3月21日

三、方案内容

1、3月1日,预收FYC≥1500元,奖励化妆品收纳包20套;

2、3月7日前(含),预收FYC≥3000元,奖励化妆品收纳包20套;预收FYC≥1500元,奖励化妆品收纳包10套;

3、3月14日前(含),预收FYC≥3000元,奖励化妆品收纳包10套;预收FYC≥1500元,奖励化妆品收纳包5套;

4、3月21日前(含),预收FYC≥3000元,奖励化妆品收纳包5套;预收FYC≥1500元,奖励化妆品收纳包2套;

四、方案说明

1、本方案择高发放;3月份承保期缴XXXX规模保费低于3000元,不享受本方案。

2、本方案需营销员提前预拍达成数量,最低起拍数量为20套;预拍数量少于方案最终达成数量,不再补发;

3、活动期间内承保保单在一年内退保,分公司有权撤回业务员

所享受方案奖励;

4、本方案最终解释权归营销业务部。

方案二:XXXX·全家出游

一、适用范围

   购买XXXX保单的客户

二、方案时间

    2017年3月1日—2017年3月21日

三、   方案内容

1、方案期间内,预收期缴XXXX主险保单1件;奖励幸福家庭户外体验游名额1个;

2、方案期间内,预收期缴XXXX主险保单2件;奖励幸福家庭户外体验游名额4个;

3、方案期间内,预收期缴XXXX主险保单3件,奖励幸福家庭户外体验游名额9个;

四、方案说明

1、本方案不可兼得,择高发放。

2、本方案单件期缴XXXX主险保费≥3000元,计入方案;

3、活动期间内承保保单在一年内退保,分公司有权撤回方案奖励;

4、本方案最终解释权归营销业务部。

方案三:xxxx·健康关爱

一、适用范围

    购买**保险xxxx产品的客户

二、方案时间

2017年3月1日—2017年3月14日

三、方案内容

1、方案期间内,客户购买单件xxxx期缴保费≥30000元,奖励客户“关爱健康·防癌筛查”名额1个;

2、方案期间内,客户购买单件xxxx期缴保费≥50000元,奖励客户“关爱健康·防癌筛查”名额2个;

3、方案期间内,客户购买单件xxxx期缴保费≥100000元,奖励客户“关爱健康·基因检测”名额1个;

四、方案说明

1、本方案择高发放,不可兼得;3月份承保期缴XXXX规模保费低于3000元,不享受本方案。

2、xxxx趸交不计入方案;

3、活动期间内承保保单在一年内退保,分公司有权撤回方案奖励;

4、本方案最终解释权归营销业务部。

方案四:XXXX·件数致胜

一、适用范围

    **分公司全体在册营销员

二、方案时间

2017年3月1日—2017年3月28日

三、方案内容

1、方案期间内预收且承保期缴XXXX4件及以上保单的营销员,每件奖励幸福家庭游名额3个;

四、方案说明

1、3月份承保期缴XXXX规模保费低于3000元,不享受3月份业推方案。

2、活动期间内承保保单在一年内退保,分公司有权撤回方案奖励;

方案五:健康动起来·团队共发展

一、适用范围

    **分公司全体在册主管

二、方案时间

2017年3月1日—2017年3月31日

三、方案内容

1、3月7日前,主管交单期缴XXXX主险保费≥3000元,为小组成员率先垂范。未达成的主管,扣罚团队长当月200元津贴。

2、3月份小组举办2场团队活动。每少举办1场活动,扣罚团队长津贴200元。

3、三月份营业组标准率低于50%,扣罚团队长三月份管理津贴的10%;二、三月营业组标准率持续低于50%,扣罚团队长管理津贴的15%。

四、方案说明

1、本方案不可兼得,择高发放。

2、本方案单件期缴XXXX主险保费≥3000元,计入方案;

3、活动期间内承保保单在一年内退保,分公司有权撤回方案奖励;

4、本方案最终解释权归营销业务部。

 

                              **分公司营销业务部

                                  2017年2月22日

  

司庆献礼  全员晋升

XXXX  全家出游

**分公司2017年3月业务推动补充方案

方案一:司庆献礼·旅游基金

一、适用范围

    **分公司全体在册营销员

二、方案时间

    2017年3月1日—2017年3月28日

三、方案内容

1、方案期间内,预收期交规模保费5万,奖励旅游基金1000元;预收期交规模保费10万,奖励旅游基金2000元;

2、方案期间内,每增加10万期交规模保费,奖励旅游基金2000元;

四、方案说明

1、本方案择高发放;

2、预收期交XXXX保费,双倍计入方案;

3、活动期间内承保保单在一年内退保,分公司有权撤回业务员

所享受方案奖励;

4、本方案最终解释权归营销业务部。

方案二:司庆献礼·酒会支持

一、适用范围

   **分公司13家营业区

二、方案时间

    2017年3月11日—2017年3月31日

四、   方案内容

1、     方案期间内,营业区达成期交任务目标,按照期交保费的1.2%

奖励营业区费用支持;营业区未达成期交保费目标,按照期交保费的0.5%奖励营业区费用支持

营销务部

2017年3月10日

                                

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