6年阶段奖：5三级机构挑战新高——上半年阶段奖达成情况截止6月，已有11家达到16年阶段人力成长要求，但有4家机构活动率未到53%。6三级机构挑战新高——全年阶段奖达成情况预估按照上半年人力成长速度，年底将会增加4家机构达到16年累计人力成长要求。

  7三级机构挑战新高——12-16年连续两年阶段奖获奖清单8三级机构挑战新高——16年和15年阶段奖获奖占比情况16年和15年北区阶段奖获奖占比预估16年北区二级机构阶段奖获奖占比9三级机构挑战新高——累计奖简析12-16年累计奖：16年末人力/14年末人力>=(1+R1)*(1+R2)10三级机构挑战新高——上半年累计奖达成情况截止6月，已有3家机构达到16年人力成长要求。