再造营业部  共圆创业梦
截止X月X日，营业部业务指标的完成情况，新单、趸交均负增长；期交同比正增长X%，增长率全省第一。
截止X月X日，工号人数X人，老客户经理X人（实际有效X人），X名项目经理（半年以上仅X人，有较大的不稳定性）。
      2015年营业部人力考核目标73人，自订必达目标100人。下设3个拓展部，9个团队，72个实动人力。目前拓展二部、三部已经基本满员，三季度通过人力发展方案，育成新团队，实行剥离和分裂，完成拓展一部的打造。
2016年期交目标4000万：
基本规划：一季度实现X万，二季度实现X万，三季度实现X万，四季度实现X万
实现路径：常态月平台实现1000万，对公开拓实现1000万；其中常态月平台每月200万，由日常小沙、网沙和阶段共建行沙完成