增员的黄金法则，你能达标几条呢？
1、每天保持增员的状态
应把增员当作是平时推销工作的一部分，应把它深入自己的潜意识，才不至淡忘它。随时随地去与你所遇到的人分享，改变一些代理人只是在星期六或星期天才想到去增员的坏习惯。这样根本就不必担心找不到好的人才。