2014年增员竞赛新人封闭培训方案
目的:充实现有营销团队架构,提高活动人力规模。
时间:4月—5月、7月—8月
参与人员:全体营销员
竞赛内容:
在方案期间内,行销主任以下级别的营销员增员第1人奖励200元;增员第2人奖励300元;增员第3人及以上每增员1人奖励400元。
要求:所增人员上岗当月成为实动人力并满足出勤及相关管理规定。
“XX计划”之增员竞赛方案
“XX计划”之新人封闭培训方案
目的:保证增员效果,提高转正率和留存率。
时间:2014年度
参与人员:全体新人
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