理解“主管”
“主”---家长
　　　　－－左传二十七年，保家之主也．
 “管”---细长、圆形中空之物．
　           　　 引申为：框要、
　　　　　　　　　　管理、
　　　　　　　　　　管制、
　　　　　　　　　　包容、
　　　　　　　　　　包管（保证）
主管的定义

    一个拥有自己所辖的下属、员工、或低一级的管理者，同时向更高一级管理者负责，并通过贯彻传达计划和实施调动指导和激励员工来完成整个组织目标的管理者都叫主管。
一个形象的表达

主管的额外付出
招聘新人

培养新人

管理团队
     为什么要当主管？

    1、能挣钱  挣钱多，我们休息的时候别人替我们挣钱，计算一下，团队按60人计算，每人每天工作6小时，一天就有360小时，自己能力再大，最多工作10个小时。
    2、有可能我们的展业技能不算最好，但可能我们增来的人比我们更好。万一增个许艳芬经理这样的能人呢？
      
为什么要当主管？
3、管别人提升自己，拿别人练摊你吃什么亏？
4、培训机会多，和成功人士在一起成功快。
5、有追随的人心里高兴，连家人都高看你一眼。
6、有成就感，有鲜花、掌声。
7、待遇高，发展的空间大，就连意外险、医疗费都比别人高。
8、不孤独，团队共成长。大家的快乐就是我们的快乐，大家的成功就是我们的成功