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  • 梦想风暴增员规划面谈表1页.doc

    梦想风暴增员规划面谈表1页.doc

    □个人基本信息入司时间:    年     月,目前职级:        钻星级...

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  • 增员面谈说明异议处理促成28页.ppt

    增员面谈说明异议处理促成28页.ppt

    这究竟是什么样的工作?          (行业)我将加入怎么样的公司?          (公司)我将加入的是怎么样的...

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  • 增员职场训练话术30页.ppt

    增员职场训练话术30页.ppt

        自主经营者包括中小企业主、个体户等经商人员,这类人有经营意识和赚钱头脑,是天生的创业者,身上具备了许多适合从事保险销售条件!自主经营者8大特点:经营意识较强有赚钱的头脑和欲望丰富的社会经验及人...

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  • 圆球推出动画模版11页.ppt

    圆球推出动画模版11页.ppt

    圆球推出动画模版11页.ppt

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  • 新华保险营销员保险保障养老金补贴11页.ppt

    新华保险营销员保险保障养老金补贴11页.ppt

    团体人身意外伤害保险、团体人身意外伤害医疗保险、团体疾病身故保险、团体住院医疗保险所应的保险金额为一个保险年度内累计所赔付的最高限额‘营销员发生理赔,以责任事故发生当时所任级别享受对应保障;营销员因签约前既往病史引起的团...

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  • 民生人寿附加尊悦人生提前给付重大疾病保险条款费率.zip

    民生人寿附加尊悦人生提前给付重大疾病保险条款费率.zip

     阅 读 指 引本阅读指引有助于您理解条款,对本附加合同内容的解释以条款为准。 C 您拥有的重要权益v  被保险人享受本附加合同提供的保障………………...

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        是否免费:否    上传时间:2013-11-21
  • 民生附加尊悦人生意外身故定期寿险条款费率.zip

    民生附加尊悦人生意外身故定期寿险条款费率.zip

    阅 读 指 引本阅读指引有助于您理解条款,对本附加合同内容的解释以条款为准。 C 您拥有的重要权益v  被保险人享受本附加合同提供的保障………………………………...

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        是否免费:否    上传时间:2013-11-21
  • 信泰保险百万保家销售切入话术实操2页.doc

    信泰保险百万保家销售切入话术实操2页.doc

     引导式接洽——癌症“三怕”话术一怕停止呼吸。癌症如果在早期和中期能发现并及时治疗,治愈的可能是非常大的,就算到了晚期,将来随着科学技术的进步,治愈的可能性会越来越大。比如,肺结核在解放前是不治之症,但是现在只...

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        是否免费:否    上传时间:2013-11-21
  • 信泰人寿百万保家抗癌保险销售话术21页.ppt

    信泰人寿百万保家抗癌保险销售话术21页.ppt

    特征:该客户群体是社会中的前沿人群,他们学历高、意识强,但收入低;他们的生活节奏快、饮食不定时、应酬多,没有良好的生活作息习惯,患疾病几率高,意外风险大    需求:处于人生的转折期,买房、买车、结婚...

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  • 每日新闻早会资讯2013年11月21日早会使用16页.ppt

    每日新闻早会资讯2013年11月21日早会使用16页.ppt

           晨报讯(记者 徐晶晶 吴婷婷) 新的生育政策方案出台后,引发了多方关注。双胞胎家庭能否再生育二胎?究竟是单独二胎还是单独两孩?针对市民的疑问,卫计委相关人士昨日出面澄清,“单独...

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        是否免费:否    上传时间:2013-11-20
  • 每日快乐早会2013年11月20日8页.ppt

    每日快乐早会2013年11月20日8页.ppt

     笑一笑小明一心想当皇上,请问他什么时候才能登基?  ●坐飞机的时候就能登基(机)了      有一个年轻人,他要过一条河去办事;...

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  • 中国十一位年龄未超过43岁去逝的亿万CEO12页.ppt

    中国十一位年龄未超过43岁去逝的亿万CEO12页.ppt

    惋惜!中国十一位年龄未超过43岁去逝的亿万CEO【1】2004年11月,改革开放的风云人物、均瑶集团董事长王均瑶逝世,年仅38岁。【2】2005年9月,网易代理首席执行官孙德棣猝死,年仅38岁。【3】2006年1月,上海...

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  • 2014年开门红激励启动含动画音乐包.zip

    2014年开门红激励启动含动画音乐包.zip

    运动员说:—时间就是纪录商人说:—时间就是金钱实业家说: —时间就是效益教师说:—时间就是知识科学家说:—时间就是创新学生说:—时间就是本领作家说:—时间就是财富医生说:—时间就是生命革命家说:—时间就是奋斗农...

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  • 2013年续期收展部运营支持专员述职报告总结9页.ppt

    2013年续期收展部运营支持专员述职报告总结9页.ppt

    述职 报 告目  录个人简历工作内容与成果工作建议与规划结束语 工作经历   一、业务督导      在这四个月中我主要负责主管实...

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  • 2013年收展工作汇报8页.ppt

    2013年收展工作汇报8页.ppt

    XX收展工作汇报一、新人基本情况汇报二、新人实动推动措施三、本月标准保费目标四、业绩达成推动措施目  录一、新人基本情况汇报-三个月分析:截止目前上岗新人13,目前实动4人,实动率31%;转正10人,转正率77...

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  • 2013年精英业务员贺报1页.doc

    2013年精英业务员贺报1页.doc

    夏日酷暑,有您踏实坚毅的脚步,数九严寒,有您不断开拓的身影,展业道路的荆棘,有人望而却步,而您却意志坚强,被误解的心酸,有人从此一蹶不振,您却擦干眼泪继续前行……..付出多少,收获多少,沙场点兵,难掩智者锋芒,摧城拔寨,...

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        是否免费:否    上传时间:2013-11-20
  • 六类人员增员方式14页.ppt

    六类人员增员方式14页.ppt

    六类增员              ---全攻略1自主经营者  &nb...

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  • 续收收展保费部经理2013年述职汇报总结2014年展望11页.ppt

    续收收展保费部经理2013年述职汇报总结2014年展望11页.ppt

       述 职 报 告               ...

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  • 主管班训前说明会流程28页.ppt

    主管班训前说明会流程28页.ppt

      所有人的手机     一律收起班务组  班主任: XXX  助    教: XX  &...

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  • 组训的岗位职责选拔与录用3页.doc

    组训的岗位职责选拔与录用3页.doc

     第一条  训练辅导职责(一)组织实施新人甄选与培训,重点提高四级机构新人三个月转正率、留存率等指标。(二)拟定职场训练计划并组织实施。(三)对营销员进行面谈、陪访等一对一业务辅导。第二条  ...

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