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  • 2022年培训体系建设新人育成板块主管培养板块绩优建设板块师资培养板块46页.pptx

    2022年培训体系建设新人育成板块主管培养板块绩优建设板块师资培养板块46页.pptx

    统一组织形式:封闭培训;时长:三天两夜;内容:公司下发的制式课程;操作主体:中支培训室;开班地点:中支所在地;特殊申请:若营服申请开班,参训人员需在5人以上且中支带班,该批新人参训合格率在35%以上,否则...

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       是否免费:否    上传时间:2022-09-05
  • 保险公司养老规划问卷话术职场促成通关表.xls

    保险公司养老规划问卷话术职场促成通关表.xls

    花利息养老,赚钱一阵子,花钱一辈子钱不值钱(抵御通货膨胀)钱的数量、质量(把贬值的风险拿掉,让我们的财富既有数量又有质量)可预见性的现金流(教您如何规划一笔可预见的现金流)家庭和企业的财务隔离(针对企...

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       是否免费:否    上传时间:2022-08-17
  • 保险新人培训运作现状分析关键动作优化实操40页.pptx

    保险新人培训运作现状分析关键动作优化实操40页.pptx

    培训运作现状分析,关键动作优化实操,你的岗前班是否有这些困扰?原因分析,学员融入度低,培训体验感差上岗促成乏力一、开训仪式破冰,二、关键课程配合三、重点活动操作,四、结训典礼促成“xx”培训优化动作帮助...

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       是否免费:否    上传时间:2022-07-14
  • 保险新人培训训前准备介绍两抓一练实操20页.pptx

    保险新人培训训前准备介绍两抓一练实操20页.pptx

    训前“两抓一练”  提升培训质量,训前准备介绍,两抓一练实操,什么是决定培训效果的基础要素?训前关键动作流程图,提前5天,讲师筛选及邀约提前2天,讲师沟通会提前1天,讲师通课师傅沟通会,预演未来,抓住...

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       是否免费:否    上传时间:2022-07-14
  • 保险代理人储备经理人培训训前会37页.pptx

    保险代理人储备经理人培训训前会37页.pptx

    储备经理人培训班,训前沟通会扫码签到,签到二维码请使用易行销扫码签到,每半天需扫码签入、签出各一次,热烈欢迎各位储备经理人的到来游戏互动,游戏名称:暗影寻踪游戏规则:根据进班前班主任发到个人手里的卡片...

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       是否免费:否    上传时间:2022-07-08
  • 保险代理人储备经理人培训结训典礼43页.pptx

    保险代理人储备经理人培训结训典礼43页.pptx

    储备经理人培训班,结训典礼恭喜大家,顺利完成储备经理人培训所有课程班主任可对整体课程进行回顾,邀请学员进行培训感受发表感恩相伴 梦想同行,培训回顾 VCR欣赏两天相聚一场梦,欢声笑语再重逢优秀小组,一个人...

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       是否免费:否    上传时间:2022-07-08
  • 新人养成体系的正确认知新人养成体系概述27页.pptx

    新人养成体系的正确认知新人养成体系概述27页.pptx

     新人养成体系概述,对新人养成体系的正确认知,对新人养成体系的正确认知,认知1:新人养成和组织发展的正确关系1、组织发展的前提-增员与选材 2、组织发展的本质-主管能力提升3、组织发展的实质-晋升与留...

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       是否免费:否    上传时间:2022-06-17
  • 新人养成体系介绍新人班新兵营后端制式培训运作培育通识61页.pptx

    新人养成体系介绍新人班新兵营后端制式培训运作培育通识61页.pptx

    1、了解新人培训全貌2、做重要的事情,绩效自然来,一起了解哪些是要的事情新人养成体系介绍,新人班运作新兵营运作,后端制式培训运作,新人培育通识,新人培训的最终目的——留存,赚到了钱,愿意留存!(授人以鱼...

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       是否免费:否    上传时间:2022-06-08
  • 保险公司新人拓客Project100人际关系潜力表.xlsx

    保险公司新人拓客Project100人际关系潜力表.xlsx

    保险公司新人拓客Project100人际关系潜力表。

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       是否免费:否    上传时间:2022-05-27
  • 保险公司新人月度年度行动规划表3页.xlsx

    保险公司新人月度年度行动规划表3页.xlsx

    保险公司新人月度年度行动规划表3页。

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       是否免费:否    上传时间:2022-05-27
  • 三季度外勤培训名单管理客户作业流程梳理整体项目推动流程36页.docx

    三季度外勤培训名单管理客户作业流程梳理整体项目推动流程36页.docx

    通过实施以上四大管理,进一步提升客户接触、面访、项目等环节的名单使用率、面访率及成交转化率。各机构进一步规范和细化名单使用,明 确名单的钛系统分配、使用、考核、回收机制,强化目标,进一步提升名单使...

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       是否免费:否    上传时间:2022-05-09
  • 培训组织成年人学习的特点良方培训要求积分使用流程53页.pptx

    培训组织成年人学习的特点良方培训要求积分使用流程53页.pptx

    把手机调至振动或关闭,上课时不接打电话、随意走动进出教室,水杯请勿摆放在桌子上以积极认真的态度学习训练,热烈欢迎,各位英才精英的到来!班务组介绍班主任:***班助教:***备注:【讲师操作】介绍助教老师,并...

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       是否免费:否    上传时间:2022-05-03
  • 保险新人人力发展培训组织操作42页.pptx

    保险新人人力发展培训组织操作42页.pptx

    我有一个梦,富及天下民众,坚信德行天下,风雨与君同。为了这个梦,虽平凡而感动,初衷不改只因有,你认同的笑容。我们心连着心,相依相亲,信守每个约定,用爱点亮生命。每一个坚定的心,汇聚同行,生命里 谱写无...

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       是否免费:否    上传时间:2022-03-15
  • 精准增员操作手册外勤版28页.doc

    精准增员操作手册外勤版28页.doc

    一、精准增员的定义精准式增员模式,是以支公司经理面谈为支撑点,掌控增员六大环节,对准增员对象实行一对一面谈,从而实现高缴费率和高参训率的一种无压力增员方式。精准增员模式的核心在于支公司经理掌握了面谈的...

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       是否免费:否    上传时间:2022-03-04
  • 精准增员操作手册内勤版15页.docx

    精准增员操作手册内勤版15页.docx

    一、 资料打印:(具体模板详见:前期印刷资料准备,精美):以下资料需在培训启动前全部准备完毕:(1)九九归一表——出勤人力的1.5倍(A4)(2)财富30表——出勤人力的3倍(A4)(3)职业能力测试表——出...

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       是否免费:否    上传时间:2022-03-04
  • 新人班操作流程及细节23页.pptx

    新人班操作流程及细节23页.pptx

    新人班操作流程及细节,新人岗前培训通过“体验式”的教学方式,以互动性、趣味性、知识性相结合,通过“新机遇、新职业、新希望”三个篇章,递进式地使新人了解保险行业、了解新华公司、了解销售工作和新华产品以及...

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       是否免费:否    上传时间:2022-02-28
  • 班主任发展培养权利与待遇荣誉体系建设23页.pptx

    班主任发展培养权利与待遇荣誉体系建设23页.pptx

    择优聘任,挑选实践经验丰富理论水平较高的专业骨干人员1.热爱寿险工作,忠诚于公司事业,工作态度认真,专业能力突出;2.年龄30-40周岁,入司或签约1年以上;3.大专及以上学历,职级104及以上职级;4.具备较强的语...

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       是否免费:否    上传时间:2022-02-28
  • 营业部新人培养体系介绍辅导技能17页.pptx

    营业部新人培养体系介绍辅导技能17页.pptx

    新人培养体系介绍,新人培养体系包含新人制式培训体系和区部训练平台(即日常训练体系),制式培训解决新人应知应会的问题,区部训练平台解决新人市场实操的问题。通过培训体系最终让新人掌握三项技能、养成四个习惯...

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       是否免费:否    上传时间:2022-02-27
  • 卓越新人上岗后一年的衔接教育16页.pptx

    卓越新人上岗后一年的衔接教育16页.pptx

    卓越新人上岗后一年的衔接教育,各位团队长应该都非常清楚,新人仅仅依靠五天的岗前培训就能达成首年百件百万是几乎不可能的。因此当卓越新人上岗后,我们必须给他提供一些高水平的衔接训练。建立对寿险和寿险营销职...

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       是否免费:否    上传时间:2022-02-20
  • 保险公司新主管课程体系介绍含备注17页.pptx

    保险公司新主管课程体系介绍含备注17页.pptx

    晋级班课程介绍专业经营 卓越领导,备注:【课程名称】晋级班课程介绍【授课时间】30分钟(0.5课时)【授课对象】分设一年内营业部经理【课程目标】使学员了解营业部经理晋级班的整体课程概况及能力模型,发现培训价...

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       是否免费:否    上传时间:2022-02-17

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