迎国庆迎中秋 决战国庆黄金周，抢市场抢增员 人力翻番大发展，退市前最后的疯狂！寿险企业世代传承、永续经营之路正式开启！组织发展分解-有效新增目标，终极一战10月1日134号文实施XX保险福享金生停售倒计时5天中秋的海上生明月，天涯共此时！肝胆照昆仑 主管月初开单管理规定，方案时间：9月26日、10月1日方案对象：9月26日达成“举绩标准”，奖励主管本人中秋礼品套装；10月1日未达成“举绩标准”，扣罚主管人200元。注：举绩标准：FYC ≥ 1500元，方案时间： 9月26日至10月25日，方案对象：① 9月26-30日达成举绩，奖励中秋礼品（牛奶一箱）；② 9月26-30日达成绩优，奖励中秋礼品（牛奶、啤酒各一箱）+苏泊尔新陶养生煲一个；③10月1-25日达成绩优，奖励新陶养生煲一个。恨别鸟惊心 年金险离市支持，方案说明：1、举绩标准：FYC≥1500，绩优标准：FYC≥3000，件数≥2件。2、以上方案奖励不可兼得，则高发放；3、如方案期间内承保的保单在一年内退保，分公司有权撤回业务员所享受方案的奖励。4、本方案最终解释权归李沧区支公司。国庆的☆☆热烈祝贺中华人民共和国建国☆☆，68周年岂曰无衣 客户积累工具支持，补贴支持：①月度达成举绩标准奖励100元征订补贴！②市场价120元，征订30元/床，未征订不享受十月所有方案奖励！工具征订：床品三件套单人10床起订，单人最高征订20床。首战告捷：10月10日签单每一件奖励床品三件套 10 床马踏连环：10月11至25日签单每一件奖励床品三件套 5床，烽火燃不熄  健康险上市支持方案注：                 、需健康险单件主险期缴保费≥3000元；3、达成可直接抵消自费床品数量。报君黄金台上意  全月高端支持方案，报君黄金台上意方案时间：9月26日至30日方案对象：① 方案期间每十万期缴保费奖励重庆游名额一个；② 方案期缴达成一百万期缴奖励美国游名额一个！③方案期缴达成一千万期缴奖励北极游名额一个！热血铸军 江山永固，双权合璧 世袭罔替，—☆—XX保险青岛分公司四季度企业家招募养成计划—☆—，赋予权、传承权解读，什么是赋予权：是XX保险特有的针对解约业务人员所遗留保单的后续服务与利益分配的权利！赋予权有什么好处：保险也竞争激烈，优胜劣汰，每年有大量营销员中途解约，庞大的孤儿单客户资源处于沉寂状态，XX保险当前年度加保率仅1.2%，有着极大的开发潜力！赋予权的承接规则：1、优先分配给期直接增员人；2、直接增员人已经解约或不符合承接人资格的，废品给符合资格的所属营业组主任承接；3、主管解约直接增员人不符合承接资格的，分配给直接育成人承接！赋予权、传承权解读，什么是传承权：是XX保险特有的，当传承人达到相关标准后，由其指定承接人承接自己所辖团队的管理权，该承接人享受传承人的利益，并承接传承人的客户！传承权就是“子承父业”，站在巨人肩膀上做保险！是寿险企业的家族世代传承！在就业压力与日俱增的现代社会，在父母基业无法有效传承的当代，未来避免子女在茫茫的人生中迷茫、徘徊，更为了避免辛劳一生积攒心血白白浪费，让权利在家族中得到真正的传承!