一季度工作汇报
1月份指标
1月份考核举绩人数58人，达成25人，达成率43.48％，60％目标缺口10人
XX考核人数23人，达成15人，达成率65.22%
6000点考核人数20人，达成34人
2月份指标
2月份考核举绩人数67人，达成27人，达成率40.3%。60％目标缺口13人。
XX考核人数9人，达成5人，达成率58.82%
6000点考核人数20人，达成15人，缺口5人
3月份指标
3月份考核举绩人数66人，达成43人，达成率65.16%
XX考核人数23人，达成14人，达成率60.87%
6000点考核人数20人，达成30人
季度指标
季度有效新增目标为72人
本季度开工号102人，有效新增达成人数为92人。达成率达90%
季度指标
季度6000点目标60人
6000点最终达成79人（借力于市公司平台和县公司的平台）利用新人峰会方案 
存在的不足
新人的举绩及转化率较差，主要原因不但没有抓住春节，还使之受到影响。另外存在部分虚挂工号，但是这不是问题，以后会加强和主管及增员人的沟通。