一、适用范围

     XX分公司全体在册营销员

二、方案时间

2013年10月1日至10月20日

三、机构对抗分组

1组： 2组： 3组： 4组： 5组：

注：XX保费按150%参与对抗，XX保费按200%参与对抗。

四、方案内容

l  机构对抗第一回合：10月1日当天，对抗小组内人力目标达成率较高的机构获胜，奖励获胜机构合格人力每人2.5升玉米油1桶。

l  机构对抗第二回合：2013年10月1日至10月5日期间，对抗小组内人力目标达成率较高的机构获胜，奖励获胜机构合格人力每人2.5升玉米油1桶。

l  机构对抗第三回合：2013年10月1日至10月15日期间，对抗小组内累计标保较多的机构获胜，奖励获胜机构合格人力每人2.5升玉米油1桶。

l  对抗小组内获胜次数较多的机构可获得由XX分公司宋国盛总经理亲笔题写的“展我风采 爱我XX”牌匾一块。

四、方案说明

1、以上奖励均可兼得，同时与“为XX喝彩 为中国加油”奖励方案兼得。

2、本方案中1个绩优人力按2个实动人力计入机构对抗统计。（举例：某机构10月实动人力目标为100人，10月1日达成实动人力50人，其中绩优人力20人，则10月1日机构对抗人力达成率=70/100*100%=70%）

 3、10月实动人力计划如下：

4、标保统计口径：10月1日预收须在10月15日前划款成功，10月10日前预收须在10月25日前划款成功，月底前承保，扣除犹豫期退保并按公司要求回单。

5、本方案实动人力是指标保≥1000元的人力，本方案合格人力是指10月20日（含）前预收且当月承保标保≥3000元且FYC≥800元的人力。

6、活动期间内承保保单在一年内退保，分公司有权撤回营销员所获方案奖励。

7、本方案最终解释权归营销业务部。