安享人生呵护优年机遇背景以数论证案例分享解决方案机遇背景以数论证案例分享解决方案国家战略，行业政策，险企责任实施积极应对人口老龄化国家战略，发展养老事业和养老产业，优化孤寡老人服务，推动实现全体老年人享有基本养老服务。《中国共产党第二十次全国代表大会上的报告》指出——权威发布护理险转换政策正式出台2023年3月31日政策落地银保监会决定开展人寿保险与长期护理保险责任转换业务试点因爱而生我们的董事长是一位在轮椅上再次创业的企业家自己长期需要人护理深切感受到长期护理需要耗费的人力、心力、财力……机遇背景以数论证案例分享销售宝典“三人行，必有一老”将成为普遍场景2021年60岁以上人口2.67亿占总人口18.9%2035年60岁以上人口超4亿占总人口超30%蚂蚁金服和富达国际联合发布：《中国养老前景调查报告》显示。

认为每人至少的养老现金储蓄为182.2万，两个老人就需要近400万，甚至更多基础生活费用老年医疗费用高龄护理费用品质生活费用养老需要我国失能老年人未来预估持续增长，到2050年失能老人接近1亿人，谁来管？60岁及以上老人占比——2035年——33%2050年——43%。

老龄化长寿化2035年预期寿命——人均81.3岁长期带病生存（护理）8人伺候2人到2人伺候8人——过去是晚婚晚育少生现在是不婚不育不生少子化城镇化农村已不是过去的农村——农村逐渐空巢化你在老家依靠谁数据来源：第四次中国城乡老年人生活状况抽样调查结果老龄化背后新的挑战——我国失能老人群体持续增长今年1月19日的这一天，巴黎有8万法国民众涌上街头。他们不是在庆祝。他们是在罢工。同一天参加罢工的，还有马赛，里昂，等9个城市。法国警方统计，共112万人参加了这次罢工。而工会统计，有200万人。1月31日，法国八大工会组织第二次罢工。这一次，工会统计有280万人。然后，第三轮，第四轮，第五轮，第六轮。一直到6月6日。第14轮。声势浩大。旷日持久。
  他们在抗议：延迟退休。法国现行的政策，是62岁退休。从今年9月起，法国退休年龄，将每年延迟3个月。直到2030年，延迟到64岁。法国，64岁。加拿大65岁退休。曾计划延迟到67岁。日本，65岁。2021年通过法案，“允许”70岁退休。德国，正在执行延迟退休政策。1964年后生，67岁退休。美国，1960年后生，67岁。澳大利亚，从今年7月1日起，正式改为67岁。英国，1978年后生，68岁。人口学概念：人口抚养比人的一生分为三个阶段：儿童，成人，和老年。儿童没有劳动能力，老人逐渐失去劳动能力。他们需要靠正在劳动年龄的成年人“抚养”。

所以，用儿童和老年的人口之和，除以劳动年龄人口，就是人口抚养比。意思是，每个劳动人口，要抚养自己之外的几个人。儿童理解。，老人，不是靠自己的养老金养活的吗？理论上是这样。但实际上，你年轻时交的养老金，主要都用来养活当时的老年人了。而你年老以后领取的养老金，都是你的下一代缴纳的。劳动年龄人口减少，老年人口增加，社会保障系统，就会压力巨大。作为个人，你交的养老金，有可能也会因此增加。同时，劳动人口的减少，会导致劳动力短缺，进而导致劳动力成本上升。作为企业，你的经营成本，也可能会因此增加。而企业经营压力增加后，又会导致税收来源减少。但同时，老龄化带来的公共支出却在增加。

作为政府，将感受到巨大的财政压力。个人。企业。政府。都会压力山大。人口抚养比，就像体检报告里的“血压”一样，标志着经济的压力。你现在理解，为什么这些国家要延迟退休了。因为延迟退休，相当于把一部分人口，从分子重新“拖回”分母，从而给人口抚养比“降压”。我们这一代，下一代，都会收到巨大的影响？“人口抚养比”，和我有什么关系？会影响我找工作吗？会影响我创业吗？会影响我未来生活吗？指一名女性的一生中，平均生育孩子的数量。