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国寿讲师在行动大赛课件运用DOME激发增员意愿30页 课程大纲 Ⅰ.DOME原理简介 Ⅱ.团队增员意愿的诊断（D） Ⅲ.意愿激发的程度(0) Ⅳ.激发意愿的方法(M) Ⅴ.激发效果评估(E) DOME原...
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国寿讲师在行动大赛课件成功增员129页 一念之间 头脑单纯 力量集中 一念之间 观念改变行为 行动改变习惯 习惯改变性格 性格改变命运 ------观念大于技巧 1801年，意大利中部的小山谷。 ...
查看详细内容国寿讲师在行动大赛课件增员意愿与方法39页 做保单是零售, 而做增员是批发! 推销保单仅解决“今天”问题； 组织发展可解决“明天”问题！ 为什么要增员...
查看详细内容国寿讲师在行动大赛课件张晶增员为什么这么难12页 •“增员比业务发展都还难”是基层公司的共同感叹，举办创业说明会、要求主管必须增员、倡导业务员１＋１增员，将增员...
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国寿讲师在行动大赛课件成功增员观念13页 想想看麦当劳為什么不断地在全上海开连锁分店?因為它可从连锁店得到组织利益，当组织扩大時，就等于有更多的人來帮他赚钱，所谓「借力使力不費力」，经营保险组织...
查看详细内容国寿讲师在行动大赛课件浅谈增员观念和原则15页 课程大纲 几种常见的增员疑虑 适当识别增员对象对带团队大有好处 几种常见的增员法则 几种常见的增员疑虑 走精英之路，不想发展团队 没有时间增员 没信心没...
查看详细内容国寿讲师在行动大赛课件引爆辉煌人生28页 总结： 1、既然选择这一职业，就一定要把它做好，结果也确实做的非常好； 2、刚开始只是想试试看，后来经过公司的引导，决定把它干好，结果现在也非常不...
查看详细内容国寿讲师在行动大赛课件增员育成巧规划20页 ã 做正确的事； ã 把每件事做好； ã 以别人期望的方 式去对待他们...
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成功增员的行动准则eins23页 保险只有招揽亲戚、朋友。之后就无法再做了，并且会得罪他们 保险公司很现实，没业绩就得走人。 不行，我不会说 做三个月试...
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成功增员的观念与方法36页 正确的成功理念 二十一世纪，最大的危机就是没有危机感，最大的陷阱就是满足。人要学会用望远镜看世界，而不是用近视眼镜看世界。 顺境时，想着为自己定下更高的目标。 逆境时，懂得为自己找...
查看详细内容营销团队的组织增员与发展142页 营销团队的 组织增员与发展 主讲：XXX 新华人寿保险股份有限公司北分泰山部 怎样 经营寿险团队 ...
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增员观念18页 增员就是： 扩展人脉 提升能力 寻找创业伙伴 经营人生 大家的心结 增员不如展业 难以形成增员市场 新人难以成长 您在寿险业中如何定位与成长 组织发展 个人发展 增员即 增...
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增员全攻略53页 一、从公司的角度 为公司发展，业绩提升； 为公司吸收和培养更多、更好的人才，以提升公司形象； 为了抢占市场的广度和深度。 二、从组织的角度 增加新鲜血液，补充人力的脱落； 提升团队业绩...
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成功增员的观念及方法28页 发展组织开连锁店 建立理念和共识 使用共同品牌 建立长期发展计划 建立愿景及工作价值观 使用统一工作手册 使用共同遵守的训练标准 发展组织开连锁店 相互支持 降低成本 ...
查看详细内容成功的增员观念13页 一、观念通，路路通 二、增员绩效不好的原因探讨 2、剖析客观因素 环境不好 形象欠佳 技能缺乏 三、增员对寿险公司的重要性 四、增员关系...
查看详细内容刘备增员剖析19页 刘备在“桃园三结义”之前就“专好结交天下豪杰”，开始做增员的准备工作：准增员对象的面谈与选择。直至遇到关羽、张飞，查其言，观其...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问：浙江君度律师事务所 刘玉军律师
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