短期险销售逻辑【课程名称】短期险销售逻辑【授课时间】100分钟【授课对象】参加创业启航班的销售人员【课程目标】通过对短险销售理念的介绍、短险产品的讲解及对短险销售方法及逻辑的训练,让学员了解销售短险的意义并初步掌握主打产...
查看详细内容短期险承保方案创建规范一、选填项目的规范二、合同约定/投保特约的填写规范三、审批申请说明填写规范四、承保业务方案创建常见错误五、短险核保规则六、相关提示一、选填项目的规范设定方案时一是请正确选择方案类型、契约形式、销售渠...
查看详细内容保险高詈任职资格考试题库〔寿险英)考试.总分:100 分考试时间:0分钟第一题:单选题第1题:3分>《保险公司管理规定》中规定:所有境外股东投资比例占保险公司股份总额(%以上,合用外资保险公司管逞关子规定.4.25B.3...
查看详细内容中国人寿保险股份有限公司国寿鑫耀鸿运年金保险利益条款第一条保险合同构成国寿鑫耀鸿运年金保险合同(以下简称本合同)由保险单及所附国寿鑫耀鸿运年金保险利益条款(以下简称本合同利益条款)、个人保险基本条款(以下简称本合同基本条...
查看详细内容百年锦玉人生(青春版)养老年金保险1.数据来源于国家统计局 。2.数据来源于《中国统计年鉴-2022》。3.数据来源于《柳叶刀-公共卫生》2023年4月发表预期寿命模型研究。4.参考资料:泰康保险集团长寿时代研究院文章《...
查看详细内容盛世颐年养老年金保险(个养版)一款与生命等长的专业养老年金产品。专属性持续性安全性活多久、领多久活得长、领得多定期领取只用于养老拒绝被挪用保单独有资产属性保单专属架构实现风险隔离工银安盛盛世颐年养老年金保险挂钩寿命社保模...
查看详细内容被保险人年龄:出生满25天至70周岁保险期间:终身交费期限:趸/3/5年交:0-70周岁;6年交:0-69周岁;10年交:0-65周岁;15年交:0-60周岁;20年交:0-55周岁保费要求:趸交最低10万元,3年交最低...
查看详细内容被保险人年龄:出生满25天至70周岁 保险期间:终身 交费期限:趸/3/5年交:0-70周岁;6年交:0-69周岁;10年交:0-65周岁;15年交:0-60周岁;20年交:0-55周岁保费要求:趸交最低10万元,3年交...
查看详细内容恒泰尊享铂金版保险产品资金使用权增值同时能领取是关键同样减保什么时候可以减,可以减多少?陆家嘴国泰保险期间内即可减保可减所在保单年度初的基本保险金额同业*公司保单生效或复效满五年可减保可减投保时载明的基本保险金额客户理赔...
查看详细内容01开发背景产品开发背景中老年防癌是多元渠道健康险主力产品,在渠道累积了丰富的销售经验,升级主力优势产品,有助于持续扩大公司比较优势。以客户需求为导向,扩大产品可投保年龄区间并进一步扩大保障责任范围,更好满足中老年客群需...
查看详细内容每日快乐早会——开心快乐每一天4月28日星期日每个动作都卡在我的医保卡上。小孩姐小孩哥超绝松弛感。这就是传说中的点睛之笔吗?六岁的儿子说要娶隔壁小姑娘!妈妈说:你们认真考虑过了吗?儿子:当然!妈妈问:怎么去上学?儿子说我...
查看详细内容每日健康:这个小果子把它当零食,健脾胃、强免疫!桂圆是一种历史悠久的水果,早在班固的《汉书》中就有关于桂圆的记载,将其视为珍贵的水果。桂圆的历史与文化桂圆营养丰富,是中医临床上常用的一味中药,补气、补血的效果非常好,因此...
查看详细内容正能量:毁掉你工作的,不是能力高低,而是这9种负面型人格积极人格能够激发人的潜意识,将工作能力发挥到极致。如果总是用消极人格面对工作,那么工作迟早会面临绝境。心理学家阿德勒的观点消极人格的负面影响01玻璃心人格定义玻璃心...
查看详细内容高端医疗的特定优势解读和价值分析医疗风险解析与高端医疗发展沿革医疗技术发展下的,高端医疗需求高端医疗特定优势分析医疗险需求的深层逻辑分析高端医疗,对应医疗机构巡礼医疗风险解析与高端医疗发展沿革社会支出政府支出个人支出职工...
查看详细内容当下机遇与挑战预定利率3.5%下调到3.0% 只是开始保证利率2.5%下调到2% 还没终止保险红利期保险井喷时代 就在当下当下的机遇与挑战高收益的机会可能随时都有但高确定性的资产不是随时有 利率不断下行换一个...
查看详细内容——增员系统宣导增员实战:工具及逻辑01增员工具的使用02职场布局工具的使用03面试官话术逻辑增员工具使用专业化操作专业的流程专业的工具专业的话术专业的培训专业的追踪增员需要一个与准增员对象打开话题的借口——善用增员辅助...
查看详细内容高净值客户风险识别与应对策略导语高净值客户特征对投资理财有自己的见解和方法,不会轻易受到外 界的影响或诱惑。01较强的财富管理意识和能力对于信任和推荐的来源非常重视,也非常注重自己的形象和声誉。02较广泛的社交圈和人脉资...
查看详细内容明确新人出勤认知三阶管控动作拉动明确新人出勤认知三阶管控动作拉动明确认知:看清恶性循环找出问题所在关键三类人群落实三项机制动作拉动:初阶-习惯养成中阶-氛围吸引高阶-制度管理身份+产品吸引关于新人出勤的困惑恶性循环前期大...
查看详细内容2023年10月底结束的中央金融工作会议提出:做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融五篇大文章,这也是中央金融工作会议第一次提及“养老金融”。中国政法大学...
查看详细内容把建议提案变成民生红利办理全国人大代表建议和政协委员提案,是政府听取民意、接受人民监督的内在要求。2023年,国家金融监督管理总局共承办建议提案563件,其中人大建议3...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问:浙江君度律师事务所 刘玉军律师
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