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2020年开门红官升一级组经理高级组经理规划面谈表B版2页.docx

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  • 更新时间:2019-10-14
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开门红规划:1、【收入提升】开门红收入总目标(元):     ;基本法收入:      ; 2、【考核达标】开门红职级目标: □晋升  □维持;开门红拟组建团队有效人力目标:      ;3、【星级人力】星级人力目标: □开门红首月 □开门红次月 □开门红末月;新单件数目标:     ;4、【其他目标】(分公司自定):(1)增员目标:    ;(2)XX目标:      ;我承诺:_________前达成 □晋升条件 □维持条件。


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