激励追踪的搭建目的是通过持续追踪有效借力公司各级激励方案及考核政策,并结合实际配套设置自身激励方案,营造职场发展氛围,推动达成周经营关键目标。激励追踪模块包括梳理上级公司激励方案和配套职场激励方案两方面内容。激励追踪模块期待职场对各级方案进行定期梳理和追踪,根据职场经营需求制定职场方案并有效营造职场经营氛围。
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