千里之行始于足下，
业绩之行始于出勤
你如何看待出勤？
个人：每天上班，天经地义
团队：态度指标，态度决定一切
行业：形象重塑，赢得尊重
出勤是一个看似简单的事，     但实际不简单
出勤是一个看似容易的事，但实则不容易
出勤是我培养骨干的刚性指标
专题大纲
一、现状剖析
二、出勤的重要性
三、如何用出勤促业绩
作为一个服务部经理，出勤是让我头疼的一件事。严格完整的出勤管理制定放在那里，但抓一下出勤率就高一点，放一下出勤率就下来了，我还有很多事，不能天天就只抓出勤率吧。