增员育才系统一41页

增员需要的基本条件

一、公司业务制度：制度是增员成功的基础
     （一）符合人性？
     （二）激发潜能？
     （三）公平合理？
增员需要的基本条件
   
   
       二、环境气氛
       创造增员的风气
     （以身作则的火车头）
增员需要的基本条件

三、主管个人魅力
（一）、专业的素养：专业能力的表现；
（二）、强烈的自信心：强化增员对象的信念